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Universitätsmedizin Frankfurt

Gesundheit, Soziales

Frankfurt am Main

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Hybrid

Abteilungsleitung Operative Medizintechnik – Dezernat für Materialwirtschaft und Dienstleistungen

Über diesen Job

Abteilungsleitung Operative Medizintechnik – Dezernat für Materialwirtschaft und Dienstleistungen

  • Anstellungsart: Feste Anstellung
  • Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit
  • Ausschreibungsnummer: 2066491

...sind Sie mittendrin

Die Position ist im Dezernat für Materialwirtschaft und Dienstleistungen der Universitätsmedizin Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Abteilung Medizintechnik stellt die Instandsetzung, Wartung und Prüfung der rund 35.000 medizintechnischen Geräte der Universitätsmedizin Frankfurt gemäß Medizinproduktedurchführungsgesetz (MPDG) sicher. Wir beraten den Vorstand bei der Beschaffung und unterstützen bei Medizinprodukten mit IT Anbindung.

Ihre Aufgaben:

  • Strategische Ausrichtung und Operative Führung der Abteilung Operative Medizintechnik
  • Koordination und Management des Teams sowie fachliche und disziplinarische Leitung der Beschäftigten
  • Analyse von Problemstellungen im Verantwortungsbereich und Erarbeitung von Lösungsstrategien
  • Erstellen von Entscheidungsvorlagen für die Dezernatsleitung
  • Budgetplan Erstellung und Sicherstellen der inhaltlichen und zeitlichen Umsetzung für den Verantwortungsbereich
  • Verantwortlich für den Medizintechnischen Service
  • Vorbereitung und technische Stellungsnahmen in den Investitionssitzungen des Vorstandes sowie die Sicherstellung der Bedarfsplanung
  • Leitung von Projekten im Aufgabenbereich und strategische Mitarbeit in übergeordneten Projekten

... ist Ihr Profil gefragt

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc.) der Medizintechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Bereich
  • Berufserfahrung in der Leitung einer Medizintechnischen Abteilung eines Krankenhauses der Maximalversorgung
  • Gute Kenntnisse in SAP MM (Material Management)
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Genauigkeit und Zuverlässigkeit
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office (besonders Excel)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Grundlegendes Verständnis für digitale Technologien und Prozessabläufe
  • Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig

... wird Ihnen viel geboten

  • Tarifvertrag TV-UKF
  • 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenloses Landesticket Hessen
  • Mobiles Arbeiten
  • Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
  • Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
  • Gesundheitsförderung

Kontakt: Jörg-Uwe Braun
Telefon: 0175-4696674
Bewerbungsfrist: 17.09.2025

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Unternehmens-Details

company logo

Universitätsmedizin Frankfurt

Gesundheit, Soziales

5.001-10.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

156 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Universitätsmedizin Frankfurt als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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