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Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Cluster Revenue Coordinator (m/w/d) in Frankfurt am Main

Ort: Frankfurt

Lage: Nähe Sachsenhausen

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca 450 Zimmer

Art des Betriebes: Modernes Businesshotel einer internationalen Kette

Ihre Aufgaben

• Steuerung von Verfügbarkeiten & Preisraten
• Koordination der Ratenladung und des Inventory-Managements auf allen elektronischen Vertriebskanälen
• Unterstützung beim Handling von Berichten, Forecasts und Budgets
• Erstellung und Auswertung von Markt- und Mitbewerberanalysen
• Enge Zusammenarbeit mit der Reservierung und den Front Office Teams

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach und mindestens zwei Jahre Berufserfahrungen im Bereich Revenue oder Reservierung
• Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Programme
• Analytische sowie strukturierte Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zahlenaffinität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Vorteile

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weite Sonderprämien möglich
• 30 Tage Urlaub bei 38 Stunden pro Woche
• Jobrad und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• vergünstigte Mitarbeiterraten innerhalb der Hotelkette
• Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, Seminare, Coachings
• Vereinbarkeit von "Beruf + Familie"

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.