Consultant (w/m/d) Digital Transformation, berufsbegleitend zum Master Digital Business Innovation and Transformation

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Consultant (w/m/d) Digital Transformation, berufsbegleitend zum Master Digital Business Innovation and Transformation

Campana & Schott

Beratung, Consulting

Frankfurt am Main

  • Art der Beschäftigung: Teilzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Consultant (w/m/d) Digital Transformation, berufsbegleitend zum Master Digital Business Innovation and Transformation

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Über diesen Job

Deine Persönlichkeit. Deine Karriere im Consulting.

Campana & Schott ist eine internationale Management- und Technologieberatung mit den Schwerpunkten Transformationsvorhaben in den Bereichen Digitalisierung, New Work und Sustainability sowie Geschäftsbereichs- und Organisationstransformation.

Bei uns erlebst Du eine Kultur der Menschlichkeit und arbeitest in Teams, die sich unterstützen, Herausforderungen annehmen und außergewöhnliche Lösungen für unsere Kunden finden.
Uns interessiert, welche Expertise Du mitbringst, welche Talente und Ambitionen Du hast und was Du noch lernen möchtest.
Noch mehr sind wir aber daran interessiert, zu entdecken, wer Du bist. Working with us: Just be.

Bei uns hast Du die Gelegenheit im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung (60%) als Consultant (w/m/d) Digital Transformation in spannenden Kundenprojekten in ganz Deutschland unterwegs zu sein, während Du deinen weiterbildenden Master Digital Business Innovation and Transformation (Studienbeginn Wintersemester 26/27) an der Universität Duisburg-Essen absolvierst.

Die Kosten für den Master übernimmt Campana & Schott. Genauere Informationen zum Studiengang entnimmst Du folgendem Link.

Dein Job:
  • Als Consultant:
    • Du steuerst und leitest Projekte mit dem Fokus digitale Transformation von A-Z, u. a. durch Projektstrukturierung, Anforderungsworkshops, Lösungsdesign, Stakeholder Management, Begleitung von Ausschreibungen sowie Durchführung internationaler Roll-Outs.
    • Du koordinierst Teams, Kunden, IT Dienstleister und Partner durch eine effiziente und ganzheitliche Projektsteuerung sowie ein ausgewogenes Change Management.
    • Dabei geht es nicht um Strategieentwicklung, sondern darum diese erfolgreich auf die Straße zu bringen und die Transformation operativ zu begleiten. 
    • Gerne kannst Du auch jederzeit vor Studienbeginn in der Praxis starten.
  • Als Student:in:
    • Im Rahmen des Studiums erweiterst Du deine Qualifikationen und Kompetenzen für eine aktive Gestaltung der digitalen Transformation im Hinblick auf digitale Technologien, Geschäftsmodelle und Transformationsprojekte und arbeitest daran, das Phänomen der Digitalisierung umfassend zu verstehen.
    • Du erlernst proaktiv und eigenverantwortlich neue und praxisrelevante Inhalte – in einem Blended Learning Ansatz mit innovativen E-Learning Modulen und jeweils einer Blockveranstaltung pro Semester sowie regelmäßigen Präsenzterminen.
Dein Profil:
  • Berufsqualifizierender Studienabschluss, z. B. in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder (Wirtschafts-)Informatik
  • Methodenkenntnisse im Projektmanagement sowie Praxiserfahrung, z. B. als Consultant oder im IT-/Konzernumfeld
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit – im Team und mit Kunden
  • Reisebereitschaft und Lust auf die Arbeit beim Kunden vor Ort

Bitte beachte dabei auch die Zulassungsbeschränkungen des Studiengangs. Die vorausgesetzte Berufserfahrung kann natürlich bis zum Studienbeginn bei Campana & Schott in einer Vollzeittätigkeit gesammelt werden. 

Unser Angebot:

Keine Floskeln:
Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung.

Start nach Maß:
Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.

Wissenschaftlich & praktisch zugleich:
Profitiere von einer engen Verzahnung von Wissenschaft und Praxis.

Karriere 4.0:
In unserem wachsenden Unternehmen kannst Du dich individuell weiterentwickeln, z. B. durch ITIL, Prince2 und Cobit-Zertifizierungen.

Zusammenarbeit leben:
Wir tauschen uns regelmäßig in Foren und Fachgruppen aus und veranstalten außergewöhnliche Company-Events.

Chancengleichheit
Campana & Schott setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.

Unternehmens-Details

company logo

Campana & Schott

Beratung, Consulting

501-1.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

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