Controller mit SAP-Knowhow (*) im Raum Mainz

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Stolzberger GmbH

Internet, IT

Mainz

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 80.000 € – 95.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid

Controller mit SAP-Knowhow (*) im Raum Mainz

Über diesen Job

Über uns

Familienunternehmen und Weltmarktführer zugleich? Das trifft tatsächlich auf unseren Kunden zu. Seit über 100 Jahren bietet, produziert und vertreibt unser Kunde Güter und Dienstleistungen, die jedermann kennt. Mittlerweile arbeiten knapp 8.000 Mitarbeiter bei diesem traditionsreichen Familienunternehmen. Kontinuierliches Wachstum durch ständige Weiterentwicklung der Produkte und Dienstleistungen und eine mitarbeiterfreundliche Unternehmenskultur sind zwei der zentralen Schlüssel zum Erfolg unseres Kunden. Ein sicherer Hafen in wirtschaftlich stürmischen Zeiten.

Aufgaben

Strategische Weiterentwicklung: Optimierung der kennzahlenbasierten Unternehmenssteuerung und Definition einheitlicher Standards für das Management-Reporting

Schnittstellenfunktion: Enge Zusammenarbeit mit den Teams aus IT, Controlling und BI zur nachhaltigen Verbesserung der Datenqualität

Automatisierung: Effizienzsteigerung des Berichtswesens durch die gezielte Automatisierung von Prozessen zur Informationsbereitstellung

BI-Innovation: Aktive Mitgestaltung einer modernen Controlling-Umgebung durch den Einsatz von KI, Datenintegration und Self-Service-Lösungen

Projektmitarbeit: Konzeptionelle Mitwirkung an Projekten zur Weiterentwicklung und Harmonisierung der BI-Systemlandschaft (Derzeit SAP BI/BW)

Profil

SAP-Expertise: (Prozess-)kenntnisse in SAP FI/CO, idealerweise im S/4HANA-Umfeld

Qualifikation: Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling

Tool-Kompetenz: Erfahrung in der Datenmodellierung sowie im Umgang mit gängigen BI-Systemen wie Power BI oder SAP BW

Persönlichkeit: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Wir bieten

Arbeitsumfeld & Perspektive: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer stabilen Unternehmensumgebung innerhalb eines Wachstumsmarktes. Zudem ein strukturiertes Onboarding und klare Entwicklungsmöglichkeiten

Gehalt: 12 fixe Monatsgehälter + ein leistungsabhängiges 13. Gehalt (rein persönliche Ziele)

Flexibilität & Mobilität: Profitieren Sie von einem flexiblen Arbeitszeitmodell inkl. Gleitzeit und Home-Office und feiern Sie Überstunden auch tageweise ab

Zusatzleistungen & Weiterbildung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, bezuschusste Kantine, interne Weiterbildungsangebote, Jobticket, Jobrad ...

Kontakt

Jens Wörner
Tel.: +4971140099972
E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de
Website: https://jobs.stolzberger.de

*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Unternehmens-Details

company logo

Stolzberger GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

Stuttgart, Deutschland

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