Gruppenleitung – Schwerpunkt Hepatologie und Endokrinologie

Gruppenleitung – Schwerpunkt Hepatologie und Endokrinologie

Gruppenleitung – Schwerpunkt Hepatologie und Endokrinologie

Gruppenleitung – Schwerpunkt Hepatologie und Endokrinologie

Universitätsmedizin Frankfurt

Gesundheit, Soziales

Frankfurt am Main

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Gruppenleitung – Schwerpunkt Hepatologie und Endokrinologie

Über diesen Job

Gruppenleitung – Schwerpunkt Hepatologie und Endokrinologie

  • Anstellungsart: Feste Anstellung
  • Arbeitsmodell: Vollzeit
  • Ausschreibungsnummer: 2055851

...sind Sie mittendrin

Das Zentrum der Inneren Medizin mit dem Schwerpunkt der Gastroenterologie, Hepatologie, Pneumologie, Endokrinologie und Ernährungsmedizin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den stationären Bereich eine engagierte Gruppenleiterin / einen engagierten Gruppenleiter.
Sie möchten gerne in einem engagierten, multiprofessionellen Team arbeiten, in diesem ein hoher Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Berufsgruppen gelegt wird? Bewerben Sie sich gerne und gestalten Sie gemeinsam mit uns aktiv die Zukunft der Pflege!

Ihre Aufgaben:

Als Gruppenleiterin / Gruppenleiter tragen Sie die Verantwortung für die reibungslose Steuerung des operativen Geschehens in Ihren Stations- und Funktionseinheiten.

Hierzu gehören:

  • Personalmanagement, insbesondere die Personalentwicklung
  • Gestaltung und Optimierung aller Organisationsprozesse
  • Mitarbeit im Bereich Controlling
  • Qualitätssicherung
  • Erarbeitung und Umsetzung neuer Konzepte

... ist Ihr Profil gefragt

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflegerin/ Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) oder Krankenschwester / Krankenpfleger
  • Berufserfahrung in den Fachbereichen Gastroenterologie, Hepatologie, Endokrinologie und Ernährungsmedizin sowie im Leiten einer Station / eines Bereichs sind wünschenswert
  • Sie verfügen über die Weiterbildung zur Leitung einer Station oder sind bereit diese nachzuholen
  • Sie haben eine hohe soziale und strategische Kompetenz, eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und die Fähigkeit zur Kooperation mit allen Berufsgruppen an der Universitätsmedizin Frankfurt setzen wir voraus
  • Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten aus
  • Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig

... wird Ihnen viel geboten

  • starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF
  • zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden
  • 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenloses Landesticket Hessen
  • Unterstützung bei der Wohnraumsuche
  • Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
  • Gesundheitsförderung
  • Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung
  • Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés

Kontakt: Herr Thorsten Schumacher (Pflegedienstleiter)
E-Mail: thorsten.schumacher@unimedizin-ffm.de
Bewerbungsfrist: 12.09.2025

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Unternehmens-Details

company logo

Universitätsmedizin Frankfurt

Gesundheit, Soziales

5.001-10.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

155 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Universitätsmedizin Frankfurt als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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