Im Auftrag einer inhabergeführten und aufstrebenden Bankenberatung suchen wir für den dort etablierten Bereich Meldewesen für die Standorte Frankfurt und Köln/Bonn je einen

Hochschulabsolvent (m/w/d) Meldewesen Bank

zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Banken unterliegen bei Ihren Tätigkeiten strengen regulatorischen Vorgaben und Kontrollen durch die BaFin und die EZB. Die Thematiken sind sehr anspruchsvoll und komplex (sowohl fachlich als auch quantitativ), und Neuerungen stehen regelmäßig an, so dass die Institute gerne die Unterstützung von spezialisierten Unternehmensberatungen in Anspruch nehmen.

Bei den Projekten unseres Auftraggebers, der sich auf alle herausfordernden Themen des Meldewesens der Banken spezialisiert hat, geht es um eine Kombination aus fachlicher Beratung (Umsetzung regulatorischer Vorgaben) und technischer Implementierung in spezifische Software-Lösungen. Vom Anforderungsmanagement bis zur Meldeerstellung und Datenqualitätsanalyse. Dabei werden kundenspezifische Details mit den Fachbereichen, der Kunden-IT und sonstigen Projektstakeholdern abgestimmt, Konzepte zur Umsetzung entworfen und konkret realisiert.

Zur Einarbeitung wartet ein mehrmonatiges Programm (Kombination aus Schulungs- und Praxiseinheiten) auf Sie. Es wird Ihnen ein persönlicher Mentor (m/w) zur Seite gestellt, der Sie in der Theorie ausbildet und Sie auf seine Projekteinsätze mitnimmt und stets auf freundschaftliche Weise für Ihre Fragen und Anliegen ein offenes Ohr hat. Man will schließlich, dass Sie sich wohlfühlen und erfolgreich sind.

Am besten passen Sie ins Team, wenn Sie

• ein Studium der BWL/VWL, Informatik, Mathematik, Physik oder auch Jura (evtl. auch mit Dr.-Titel) absolviert haben,

• einen ersten Bezug zur Bankenwelt (z.B. durch ein Praktikum u./o. eine Studienarbeit) herstellen konnten,

• gerne anspruchsvoll und akribisch arbeiten und sowohl quantitativ stark sind als auch eine IT-Affinität mitbringen,

• ein positiver und kommunikativer Mensch sind und die persönliche Kundennähe nicht scheuen (vieles kann remote, auch vom HomeOffice, erledigt werden, aber letztlich sind Sie für die Kunden da) und

• fließend Deutsch sprechen.

Unser Auftraggeber bietet Ihnen einen Start Up-Charakter (ist aber dennoch seit einigen Jahren etabliert), 33 Tage Urlaub, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents, eine geringe Fluktuation und eine Bezahlung, die es locker mit den Großen aufnehmen kann. Das Unternehmen wird nicht von oben nur nach Zahlen anonym über die Hierarchieebenen gesteuert, sondern hat einen Geschäftsführer, der selbst Hand anlegt und dabei vor allem selbst Spaß haben will - und das auch seinen Mitarbeiter(inne)n gönnt. Wenn Sie mal ein privates oder berufliches Anliegen haben, kann man direkt darüber sprechen und bekommt nicht die Antwort „mal sehen… vielleicht im nächsten Jahr… Chef des Chefs fragen… Firmenpolicy… o.ä.“.

Haben Sie noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf unter 06196 / 99 848 48. Gerne können Sie Ihre Bewerbung mit einem kleinen Anschreiben und Zeugnissen auch gleich an Bewerbung@pbms-frankfurt.de schicken. Bitte geben Sie Ihren Gehaltswunsch und den o.g. Stellentitel und die Quelle, wo Sie die Ausschreibung entdeckt haben, an.