Ich suche einen Junior Internal Auditor für meinen Kunden, die Frankfurter Niederlassung einer führenden deutschen Bankengruppe. Diese Position bietet eine hervorragende Gelegenheit, die Revisionsfunktion aktiv zu unterstützen, indem die Einhaltung regulatorischer, aufsichtsrechtlicher und interner Standards sichergestellt sowie Risiken frühzeitig identifiziert und adressiert werden. Der erfolgreiche Kandidat wird Teil eines renommierten Unternehmens und erhält die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen und professionellen Umfeld zu sammeln sowie seine Karriere gezielt weiterzuentwickeln.

Maßgeschneiderte Beratung, ein globales Netzwerk und nachhaltiges Beziehungsmanagement - Robert Walters steht in jeder Hinsicht für Qualität. Als eine der führenden internationalen Personalberatungen vermitteln wir seit 1985 Fach- und Führungskräfte auf allen Managementebenen. In Deutschland unterstützen unsere Experten sowohl mittelständische Unternehmen als auch Weltmarktführer bei der Wahl des richtigen Personals für ihre strategischen Ziele.

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Vorbereitung, Steuerung und Durchführung von Prüfungsaufträgen in sämtlichen Bereichen des Bankwesens, inklusive umfassender Dokumentation sowie der Erstellung präziser und aussagekräftiger Prüfungsberichte.
• Überprüfung operativer Prozesse auf die Einhaltung gesetzlicher, aufsichtsrechtlicher und interner Vorgaben (insbesondere MaRisk), um Risiken frühzeitig zu identifizieren und gezielt zu adressieren.
• Identifikation von Schwachstellen sowie Entwicklung praxisnaher Handlungsempfehlungen und Maßnahmen zur nachhaltigen Behebung. Analyse und Bewertung komplexer IT-gestützter Prozesse und Kontrollsysteme.
• Nachverfolgung der zeitgerechten Umsetzung vereinbarter Maßnahmen aus Audits (Follow-up) und Sicherstellung einer dauerhaften Behebung identifizierter Schwachstellen.
• Begleitung strategisch relevanter Projekte aus Audit-Sicht durch aktive Einbringung von Fachwissen, um deren ordnungsgemäße und erfolgreiche Durchführung zu gewährleisten.
• Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems (IKS) sowie Verantwortung für die Erstellung und kontinuierliche Aktualisierung relevanter Standards für Organisationen (SfO).

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Bankausbildung und/oder einschlägiger Hochschulabschluss, idealerweise ergänzt durch Berufserfahrung im Bankwesen, in der Beratung oder im Audit.
• Erste praktische Erfahrungen im Audit/Interne Revision mit Verständnis für Audit- und Kontrollprozesse.
• Selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise mit der Bereitschaft zur kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung, insbesondere in Bezug auf rechtliche Grundlagen wie MaRisk, EBA und CRR.
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (insbesondere Excel und Word) und modernen KI-Tools.
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreudigkeit.
• Hohe Qualitätsbewusstsein und klare Prozessorientierung.
• Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.