Seit 1980 sind wir als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe in Frankfurt am Main tätig. Mehr als 90 Kinder- und Jugendhäuser, Schulprojekte, Einrichtungen zur beruflichen Qualifizierung, Einrichtungen der stationären und ambulanten Kinder- und Jugendhilfe sowie vielfältige Beratungs- und Hilfsangebote gehören zu unseren Arbeitsfeldern.

In unserem Ganztagsangebot am Lessinggymnasium im Frankfurter Westend ermöglichen wir ein verlässliches und qualifiziertes Angebot für die Schüler:innen der 5. und 6. Jahrgangsstufe. Wir bieten den Schüler:innen dabei täglich Hausaufgaben‐ und Freizeitangebote sowie die pädagogische Mittagsbetreuung an, welche in enger Kooperation mit der Schule durchgeführt werden.

Als Koordinator:in gestalten und organisieren Sie das pädagogische Angebot in Abstimmung mit der Schule. Sie sind für den Einsatz der Hilfskräfte vor Ort zuständig und sind Ansprechpartner:in für Eltern, Lehrkräfte, Schulleitung und Schüler:innen.

Für unsere Ganztagsangebote suchen wir zum 01.11.2025, ggf. auch zu einem früheren Zeitpunkt, eine:n

Koordinator:in (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 19,5 Stunden (50% Stelle) pro Woche.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Organisation und Koordination von internen und außerschulischen Angeboten und Projekten im Ganztag
• Pädagogische Begleitung von Schüler:innen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam der Schule
• Administrative Tätigkeiten und Verwaltung
• Beteiligung bei der Weiterentwicklung des Ganztagskonzeptes
• Teilnahme an verschiedenen internen Arbeitskreisen
• Externe Vernetzung mit den Akteuren im Quartier
• Verantwortung für Qualitätsentwicklung und Dokumentation

Das bringen Sie mit:

• Eine Befähigung zur Tätigkeit als pädagogische Fachkraft gemäß HKJGB §25b
  Kenntnis der Strukturen im Schulalltag
• Freude an der Arbeit im pädagogischen Bereich mit Kindern im Alter von 6 bis 10 Jahren
  Interesse an pädagogischen Themen
• Wertschätzung im Umgang mit Kindern und deren Familien
• Eine inklusive Grundhaltung geprägt von Wertschätzung und Toleranz
  Kreativität
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Innovationsbereitschaft
• Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Offi ce Programmen
• Gute mündliche und schriftliche AusdrucksfähigkeitDas bieten wir Ihnen:
• 30 Tage Jahresurlaub sowie weitere zusätzliche freie Tage
• Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt, Eingruppierung in E 9 KDO
• Eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO
• Hohe Arbeitsplatzsicherheit
• Möglichkeit auf Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen
• Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
• Mobilitätsticket (auf Grund gesetzlicher Bestimmungen zunächst bis 31.12.2025)
• Mitarbeiterrabatte
• Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende
• Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Fachliche Begleitung und Supervision
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das bieten wir Ihnen:

• 30 Tage Jahresurlaub sowie weitere zusätzliche freie Tage
• Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt, Eingruppierung in E 9 KDO
• Eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO
• Hohe Arbeitsplatzsicherheit
• Möglichkeit auf Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen
• Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
• Mobilitätsticket (auf Grund gesetzlicher Bestimmungen zunächst bis 31.12.2025)
• Mitarbeiterrabatte
• Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende
• Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Fachliche Begleitung und Supervision
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Philipp Langer (Referatsleitung) unter der Telefonnummer +49 157 76295420.

Der Evangelische Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. setzt sich aktiv für die Umsetzung der Kinderrechte, die Gewährleistung des Kinderschutzes und die Gestaltung seiner Einrichtungen als sichere Orte für Kinder und Jugendliche ein.

Wir schätzen Vielfalt, Individualität und Inklusivität. Diskriminierungssensible Bewerbungsverfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) sind beim Evangelischen Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. Standard. Schwerbehinderte und BIPoC Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass das Beifügen eines Bewerbungsfotos optional ist. Gleiches gilt für die Angabe von Betreuungszeiten; Sie entscheiden selbst, ob Sie diese Information in Ihren Bewerbungsunterlagen aufnehmen möchten.