Referenznummer: 23

Arbeitsort: #workfromanywhere

| Das Unternehmen

Ein großer IT-Dienstleister im öffentlichen Sektor mit mehreren tausend Mitarbeitenden betreibt und modernisiert eine der größten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Als strategischer Partner von Behörden und Institutionen trägt das Unternehmen wesentlich zur IT-Sicherheit und Digitalisierung bei. Die Unternehmenskultur ist geprägt von gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung und Innovationsgeist. Mitarbeitende finden ein stabiles Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten und moderner technischer Ausstattung vor.

| Tätigkeitsbeschreibung

• Serviceverantwortung für ein eigenentwickeltes SIEM-System (Open Source)
  
• Fachliche und finanzielle Verantwortung im Service LifeCycle (Strategie, Design, Umsetzung)
  
• Fachliche Führung eines verteilten Service-Teams
  
• Sicherstellung von Liefer- und Leistungsverpflichtungen
  
• Finanz- und Investitionsplanung sowie Angebotskalkulation
  
• Beratung des Managements und Teilnahme an Verhandlungen
  
• Vertretung des Fachbereichs in Entscheidungsgremien
  
• Umsetzung übergeordneter Vorgaben und Einhaltung relevanter Richtlinien

| Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  
• Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 6 Jahre) in IT-Security, idealerweise im Behörden- oder regulierten Umfeld
  
• Erfahrung in Serviceerbringung, Steuerung und Überwachung von IT-Security-Diensten
  
• Kenntnisse im IT-Service-Management und IT-Sicherheitszertifizierungen von Vorteil
  
• Kenntnisse zu Kubernetes, Container-Technologien und Open-Source-Softwareentwicklung wünschenswert
  
• Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeiten
  
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

| Ihr Gewinn

• Gesellschaftlich relevante Aufgaben im Bereich IT-Sicherheit
  
• Sicherer Arbeitsplatz mit marktgerechter Vergütung
  
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, inkl. Zugriff auf LinkedIn Learning und interne Academy
  
• Modernes Notebook und Smartphone zur beruflichen Nutzung
  
• Möglichkeit zum Aufbau eines Wertguthabenkontos (z. B. Sabbatical)
  
• Digitale Sachwertkarte mit monatlichem Guthaben
  
• Fahrrad-Leasing über Bruttogehaltsumwandlung
  
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option
  
• Zusätzlicher Urlaubstag, Betriebsarzt und Coaching-Angebote
  
• Mitarbeiterrabatte, Betriebskantine und Firmenevents

| Ihr Ansprechpartner

Julian Matz

  apply@koreso.de

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