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Lead Engineer (d/m/w) – Bare Metal as-a-Service (BMaaS)

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Lead Engineer (d/m/w) – Bare Metal as-a-Service (BMaaS)

Deutsche Bank AG

Bankwesen

Frankfurt am Main

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 63.500 € – 79.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Lead Engineer (d/m/w) – Bare Metal as-a-Service (BMaaS)

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Über diesen Job

Lead Engineer (d/m/w) – Bare Metal as-a-Service (BMaaS)

Job ID:R0389237

Deutsche Bank AG - TDI (Technology, Data and Innovation)

Technologie spielt eine entscheidende Rolle bei der Transformation der Deutschen Bank. Um sicherzustellen, dass wir Technologie und digitale Lösungen in der gesamten Bank wesentlich umfassender einsetzen werden, wurde Technology, Data and Innovation (TDI) als die Technologieabteilung etabliert, welche eine globale, integrierte IT-, Daten- und Sicherheitsagenda vorantreibt. Die Funktion ist verantwortlich für die Umsetzung der Technologiestrategie der Bank, die sich auf die Stärkung des Engineering-Know-hows, die Einführung eines agilen Bereitstellungsmodells, die Reduzierung des Verwaltungsaufwands, die Entkopplung von Vermögenswerten innerhalb unseres IT-Bestands für eine schnellere und kostengünstigere Bereitstellung sowie die Modernisierung der IT-Infrastruktur der Bank mit langfristigen Investitionen und die Nutzung von Cloud Computing konzentriert.

Ihre Aufgaben

  • Als Mitglied/Lead eines interdisziplinären, globalen Teams von Expert*innen entwickeln Sie Lösungen für BMaaS und VMaaS (Virtual Machine as-a-Service) und nutzen dafür Software Produkte vom Markt und/oder selbst entwickelte SW Lösungen

  • Sie arbeiten teamübergreifend mit Kolleg*innen aus den Bereichen Architektur, Produktmanagement, Infrastruktur, Transformation und DevOps, um diese Lösungen zu entwickeln und intern bereitzustellen

  • Für die Lösungen, welche Sie entwickeln, analysieren Sie dabei die vorhandenen Integrationen in unsere IT Management Systeme für Configuration, Change, Incident und Security Management und arbeiten dabei eng mit SW Herstellern zusammen; Sie achten dabei insbesondere auf Benutzerfreundlichkeit und die Möglichkeit, Ihre Lösungen auch programmatisch (API) zu benutzen

  • Sie entwickeln Lösungen, welche sich nahtlos in andere Plattformen wie "Cloud Management" integrieren und setzen dabei zielsicher Branchenstandards wie TFE von Hashicorp oder Ansible ein

  • Über DevOps Automatisierung und Dokumentation stellen Sie sicher, dass Ihre Lösungen vollautomatisiert konsumierbar sind

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Erfahrung

  • Sehr gute Erfahrung als SW Entwickler*in in Python und mit YAML/HCL und Git/Github

  • Gutes Verständnis/Erfahrung mit Bare Metal Konzepten und Automatisierung

  • Gutes Verständnis von Netzwerk Virtualisierung (SDN Software Defined Networks & Overlays)

  • Erfahrung mit Terraform und TFE Provider Integration

  • Erfahrung mit Hyperscaler/Compute Angeboten, vorzugsweise Google Cloud Platform

  • Gutes Verständnis von Server Virtualisierungstechnologien, vorzugsweise VMware

Was wir Ihnen bieten

Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.

  • Emotional ausgeglichen
    Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.

  • Körperlich fit
    Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.

  • Sozial vernetzt
    Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.

  • Finanziell abgesichert
    Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.

Da die Benefits je nach Standort geringfügig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihren Recruiter / Ihre Recruiterin zu.

Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten.

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Michaela Peschke gerne zur Verfügung.

Kontakt Michaela Peschke: 069-910-43951

Wir streben eine Unternehmenskultur an, in der wir gemeinsam jeden Tag das Beste geben. Dazu gehören verantwortungsvolles Handeln, wirtschaftliches Denken, Initiative ergreifen und zielgerichtete Zusammenarbeit.
Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter*innen. Gemeinsam sind wir die Deutsche Bank Gruppe.

Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen und fördern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Deutsche Bank AG

Bankwesen

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

1644 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Deutsche Bank AG als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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