Du willst HR aktiv mitgestalten und dafür sorgen, dass Systeme reibungslos laufen? Dann starte bei uns im HR Support Systeme und bring deine Ideen ein – in einem Team, das Zusammenarbeit und Weiterentwicklung großschreibt! Unser Team Personalsysteme betreut, entwickelt und dokumentiert HR-Softwarelösungen in den Bereichen Personaleinsatzplanung, Personalmanagement inklusive Gehaltsabrechnung und Lernmanagement.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Mitarbeiter:in HR Support Systeme (w/m/d) – an einem unserer bundesweiten Standorte oder komplett remote.

• Du sichtest und bearbeitest eingehende Tickets im Supportsystem und sorgst dafür, dass keine Anfrage untergeht
• Du beantwortest Standardanfragen im Helpdesk und unterstützt unsere Kolleg:innen bei der Anwendung der HR-Systeme
• Du hilfst bei administrativen Aufgaben, Dokumentationen und der Pflege von Systemdaten
• Du begleitest kleinere Systemtests, führst Funktionsprüfungen durch und dokumentierst deine Ergebnisse
• Du unterstützt bei Prozessoptimierungen und bringst eigene Ideen für Verbesserungen ein
• Du arbeitest bei kleinen Projekten mit, z. B. bei Systemupdates oder Rollouts neuer Funktionen

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bist IT-affin und sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Idealerweise kennst du bereits HR-Prozesse und hast Lust, dich in HR-Systeme einzuarbeiten
• Du arbeitest strukturiert, hast eine schnelle Auffassungsgabe und übernimmst gern Verantwortung
• Teamgeist und Kundenorientierung sind für dich selbstverständlich

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einem interessanten und modernen Arbeitsplatz bei einem "Leading Employer"
• Einarbeitung in Dein Aufgabenfeld durch eine feste Ansprechperson
• Freiraum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten in einer 39h-Woche und 30 Urlaubstage im Jahr
• Leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach AVR.HN
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Familienbudget
• Zahlreiche Corporate Benefits
• Jährliche Entwicklungsgespräche, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein humorvolles, kollegiales Team, das sich auf dich freut – mit gemeinsamen Events und Aktivitäten