Night Auditor (m/w/d)
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Night Auditor (m/w/d)
Findehotelpersonal.de
Tourismus, Gastronomie
Frankfurt am Main
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Night Auditor (m/w/d)
Über diesen Job
Night Auditor (m/w/d)
Lage : unweit Main und Messe
Arbeitszeit : Vollzeit
Größe : + 100 Wohneinheiten
Art des Betriebes : moderne Serviced-Apartments-Anlage
Ihre Aufgaben
- Verantwortlich für einen reibungslosen Betriebsablauf in der Nacht
- Abwicklung von Check-ins und Check-outs, Erstellung von Rechnungen
- Überwachung von Tagesabschlüssen und den Nachtlauf
- Regelmäßig Hausrundgänge
- Ansprechpartner für die Gäste
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und Erfahrung am Hotelempfang
Sehr hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Organisationstalent mit Überblick
- Kommunikativ mit Freude am Umgang mit Gästen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile
- Unbefristetes, ganzjähriges Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung
- Teil der Entstehung und Expansion einer neuen Hotelmarke
- Möglichkeit einer Unterkunft für bis zu 6 Monaten, Verpflegung zu einem günstigen Sachbezug
- Große berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Vorteile des Unternehmens auch für Familie und Freunde
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem
Die Stellenbeschreibung passt nicht so
ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit
Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren
aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles
weitere klären wir im Nachgang per Telefon.
Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser
Ausschreibung.
So geht es weiter
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Unternehmens-Details
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