Praxisanleiterin / Praxisanleiter – Ausbildungsstation Viszeralzentrum, Klinik für Dermatologie, Ven

Praxisanleiterin / Praxisanleiter – Ausbildungsstation Viszeralzentrum, Klinik für Dermatologie, Ven

Praxisanleiterin / Praxisanleiter – Ausbildungsstation Viszeralzentrum, Klinik für Dermatologie, Ven

Praxisanleiterin / Praxisanleiter – Ausbildungsstation Viszeralzentrum, Klinik für Dermatologie, Ven

Universitätsmedizin Frankfurt

Gesundheit, Soziales

Frankfurt am Main

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 50.000 € – 67.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Praxisanleiterin / Praxisanleiter – Ausbildungsstation Viszeralzentrum, Klinik für Dermatologie, Ven

Über diesen Job

Praxisanleiterin / Praxisanleiter – Ausbildungsstation Viszeralzentrum, Klinik für Dermatologie, Venerologie und Allergologie & Zentrum für Neurologie und Neurochirurgie

  • Anstellungsart: Feste Anstellung
  • Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit
  • Ausschreibungsnummer: 2052288

...sind Sie mittendrin

Wir suchen Sie für unsere Ausbildungsstationen des Viszeralzentrums (Pneumologie/Gastroenterologie), der Klinik für Dermatologie, Venerologie und Allergologie sowie des Zentrums für Neurologie und Neurochirurgie . Auf den einzelnen Stationen mit bis zu 32 Betten erwartet Sie die Arbeit innerhalb eines engagierten und multiprofessionellen Teams. Das Spektrum in den einzelnen Kliniken reicht von operativen Eingriffen bis hin zu konservativen Verfahren. Neben der fachspezifischen Versorgung ist es Ihre Aufgabe, unsere Lernenden gezielt und spezifisch anzuleiten, um die Qualität der gesetzlichen und internen Standards sicherzustellen.

Ihre Aufgaben:

  • Als Praxisanleiterin/ Praxisanleiter übernehmen Sie folgende Aufgabenschwerpunkte:
    • Fachliche und pädagogische Anleitung unserer Lernenden
    • Planung, Durchführung und Nachbereitung von praktischen Anleitungseinheiten
    • Förderung der individuellen Kompetenzen und der beruflichen Entwicklung der Lernenden
    • Sicherstellung der Qualität der praktischen Ausbildung gemäß gesetzlicher Vorgaben und interner Standards
    • Erstellung von Einsatzbeurteilungen
    • Mitgestaltung und Entwicklung einer Ausbildungsstation
  • Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben – unter Zuhilfenahme unterschiedlicher Assessments – den Versorgungsbedarf und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie nach den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis sorgfältig aus
  • Sie übernehmen die ganzheitliche, bedürfnisorientierte Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten.

... ist Ihr Profil gefragt

  • Sie sind Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin (GKP) bzw. Krankenschwester/ Krankenpfleger oder Altenpfleger / Altenpflegerin mit einer abgeschlossenen Weiterbildung als Praxisanleiterin / Praxisanleiter
  • Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team
  • Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen
  • Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfung notwendig

... wird Ihnen viel geboten

  • starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF
  • zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden
  • 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenloses Landesticket Hessen
  • Unterstützung bei der Wohnraumsuche
  • Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
  • Gesundheitsförderung
  • Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung
  • Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés

Kontakt: Thorsten Schumacher (Pflegedienstleiter)
E-Mail: thorsten.schumacher@unimedizin-ffm.de
Bewerbungsfrist: 09.09.2025

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Universitätsmedizin Frankfurt

Gesundheit, Soziales

5.001-10.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

155 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Universitätsmedizin Frankfurt als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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