Quality & Test Manager:in (m/w/d)
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Quality & Test Manager:in (m/w/d)
STRABAG Property and Facility Services GmbH
Immobilien
Frankfurt am Main
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Hybrid
Quality & Test Manager:in (m/w/d)
Über diesen Job
Was für uns zählt
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung, ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen in der Pro-Code-Entwicklung mit .NET sind von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse im Microsoft Technologie-Stack der Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI)
- Sicherer Umgang mit Release- und Testmanagement-Tools
- Gute Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban)
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und Englischkenntnisse
Dein Beitrag bei uns
- Überwachung und Steuerung neuer Aufgaben im Entwicklungsprozess auf Basis von Jira
- Monitoring und Steuerung von Entwicklungsaktivitäten
- Unterstützung des übergreifenden Projektreportings sowie Bereitstellung relevanter Kennzahlen
- Vorbereitung der Releaseplanung sowie Begleitung der Inbetriebnahmeprozesse
- Qualitätssicherung und Nachverfolgung vor Go-Live, inkl. Testmanagement und Freigaben
- Moderation von Dailies und Architekturboards
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die
Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter
Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher
Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden
durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von
besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen
Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen
von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch
bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen. Unser Mehrwert für dich
- Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
- Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
- Home-Office Möglichkeiten
- Strukturierter Onboardingplan
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Geförderte Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte, uvm.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.
Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Mobilitätsförderung Home Office Gesundheitsförderung Company Bike
Kontakt
Marie Lindinger
Liebigstraße 4
82256 Fürstenfeldbruck
+49 151 11170801