Senior Inhouse Consultant Business Intelligence / ETL (m/w/d)
Senior Inhouse Consultant Business Intelligence / ETL (m/w/d)
Senior Inhouse Consultant Business Intelligence / ETL (m/w/d)
Senior Inhouse Consultant Business Intelligence / ETL (m/w/d)
STRABAG Property and Facility Services GmbH
Immobilien
Frankfurt am Main
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 74.500 € – 80.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Senior Inhouse Consultant Business Intelligence / ETL (m/w/d)
Über diesen Job
Was für uns zählt
- Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Data Science oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Business Intelligence / Data Analytics, idealerweise Inhouse
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure (Data Factory, Synapse, SQL-Datenbanken) und Power BI
- Erfahrung in ETL-Entwicklung und Betrieb (SSIS, Azure Synapse, Datavault) sowie SSRS-Reporting
- Analytisches Denkvermögen, lösungsorientiertes Arbeiten und hohe Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
Dein Beitrag bei uns
- Analyse fachlicher Anforderungen und Übersetzung in technische Konzepte
- Entwicklung moderner BI-Lösungen auf Basis von Microsoft-Technologien (Azure, Power BI, Synapse, SQL, SSIS, SSRS)
- Aufbau und Weiterentwicklung von Datenmodellen, ETL-Prozessen und Dashboards
- Betrieb, Wartung und Optimierung bestehender BI-Anwendungen
- Beratung der Fachbereiche zu Reporting- und Analyseanforderungen
- Sicherstellung von Datenqualität, Konsistenz und Verfügbarkeit
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die
Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter
Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher
Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden
durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von
besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen
Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen
von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch
bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen. Unser Mehrwert für dich
- Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
- Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
- Home-Office Möglichkeiten
- Strukturierter Onboardingplan
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Geförderte Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte, uvm.
Bitte fügen deiner Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.
Job-ID: req73932
Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Vereinbarkeit von Familie und Beruf Home Office Gesundheitsförderung
Kontakt
Marie Lindinger
Liebigstraße 4
82256 Fürstenfeldbruck
+49 151 11170801
