Als Klinikum der Schwerpunktversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus mit 503 Behandlungsplätzen, elf Kliniken und sechs Instituten einschließlich zentraler Dienste in Frankfurt gehören wir zu den wichtigsten Gesundheitseinrichtungen im Rhein-Main-Gebiet. Patientinnen und Patienten die optimale Behandlung zu bieten – dafür machen sich unsere Beschäftigten stark. Tag für Tag. Als Arbeitgeber wissen wir diesen hohen Einsatz zu schätzen und möchten die Menschen, die in unserem Krankenhaus arbeiten, aktiv unterstützen. Es erwarten Sie zahlreiche Angebote rund um die eigene Gesundheit, Altersvorsorge, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und berufliche Weiterbildung.

Die Pflege‐ und Sozialberatung am Krankenhaus Nordwest berät Patientinnen und Patienten sowie ihre Angehörigen während des Krankenhausaufenthaltes in pflegerischen und sozialrechtlichen Fragen, vermittelt, organisiert und koordiniert die Versorgung nach dem Aufenthalt und regelt dabei das Antragswesen für die entsprechenden Leistungen.

Für den Bereich Pflege- und Sozialberatung der Onkologie am Krankenhaus Nordwest suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 19,25h/Woche) eine:n

Sozialarbeiter:in (m/w/d).

Ihre Aufgaben als Sozialarbeiter:in:

• Organisation der Anschlussheilbehandlung insbesondere im onkologischen Kontext
• Organisation von Kurzzeit-, Langzeit- oder Tagespflege und Hospiz
• Beratung und Unterstützung für Anträge zu Schwerbehinderung
• Beantragung von Leistungen zur wirtschaftlichen Absicherung, z. B. Härtefonds
• Anregung gesetzlicher Betreuungen
• Beratung zur Vorsorgevollmacht & Patientenverfügung
• Beratung zu Suchterkrankung
• Beratung bei Wohnungsproblematiken, z. B. Betreutes Wohnen ‐ Wohnungsamt
• Vermittlung von Selbsthilfegruppen und/oder externen Beratungsstellen

Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns:

• Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Diplom oder Bachelor)
• Wünschenswert: Zusatzqualifikation im Bereich Onkologie oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Erfahrung in der alltäglichen Beratung und im sozialrechtlichen Antragswesen
• Kenntnisse im Entlassmanagement sind wünschenswert
• Hohes Maß an Organisationstalent, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit
• Empathie, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit zeichnen Sie aus

Das können Sie von uns erwarten:

• Eine unbefristete Festanstellung und einen krisenfesten Arbeitsplatz
• Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD, regelmäßigen Gehaltsanpassungen
  inkl. Jahressonderzahlung, einer 38,5h/Woche und 30 Tagen Urlaub
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit
• Eigene Krankenhausapotheke mit Mitarbeiterrabatt auf rezeptfreie Medikamente für den Privatverkauf
• Vergünstigung in der hauseigenen Cafeteria und im Mitarbeiterrestaurant
• Ein umfangreiches Angebot von innerbetrieblicher Fort- und Weiterbildung
• Corporate Benefits: Wechselnde Angebote von exklusiven Rabatten, Dienstleistungen & Produkten
• Das JobRad (Fahrrad-Leasing) – Ihr neuer Begleiter für Arbeitsweg & Freizeit

Neugierig geworden? Dann geht’s so mit uns weiter.

Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unseren Button "Online Bewerben".
Wir schauen sie uns an und laden Sie – wenn alles passt – zum persönlichen Gespräch ein.

Ist noch etwas unklar? Dann hilft Ihnen Frau Susanne Ehrenheim
gerne unter der Telefonnummer 069 7601 3218weiter.

Erste Einblicke in Ihren künftigen Arbeitsplatz und was eine Karriere bei uns so besonders macht gibt’s hier.