Das Internationale Familienzentrum ist seit über 45 Jahren in Frankfurt interkulturell und integrativ tätig. Mit inzwischen über 500 Mitarbeitenden unterhalten wir vielfältige Angebote und Einrichtungen in den Bereichen Migration und Familie, Psychosoziales Zentrum, Kindertagesbetreuung, Hilfen zur Erziehung und Jugend, Schule und Beruf mit Erweiterten Schulischen Betreuungen, Jugendhilfe und pädagogischen Ganztagsangeboten in Schulen. Unser Bestreben ist es, mit unserer Tätigkeit einen Beitrag zur Diversität in Frankfurt zu leisten. Durch unsere gute Vernetzung bieten wir hierzu vielfältige interdisziplinäre Hilfestellungen für Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Familien in unterschiedlichen Lebenssituationen. Wir suchen ab 01.06.2025 oder später eine

Sozialpädagogische Fachkraft mit Teamleitungsfunktion für unsere Offene Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d) in Teilzeit von 60%, als Mutterschutzvertretung befristet bis 07.10.2025, mit Option auf Verlängerung um mindestens ein Jahr als Elternzeitvertretung und mit der Option auf unbefristete Einstellung Das IFZ betreibt im Bereich der Jugendsozialarbeit / Offenen Kinder- und Jugendarbeit zwei Einrichtungen in Frankfurt-Bockenheim mit jeweils 2-3 Mitarbeitenden: das Jugendbüro Lichtblick sowie die stadtweit agierenden Integrationshilfen für Jugendliche und junge Erwachsene. Für die Steuerung der beiden Einrichtungen und die an beiden Projektstandorten beschäftigten Mitarbeiter*ìnnen suchen wir eine kompetente Leitungskraft. Für die Leitungstätigkeit ist ein Stellenanteil von 40% vorgesehen. Mit den verbleibenden 20% Stellenumfang sind Sie als Fachkraft im Beratungsangebot der Integrationshilfen tätig. Aufgabenschwerpunkte:

· Fachliche, wirtschaftliche und strategische Leitung der Integrationshilfen und des Jugendbüro Lichtblick

· Personalführung und -entwicklung; Personalverantwortung für 5-6 Mitarbeiter*innen inkl. Dienst- und Fachaufsicht

· Gewährleistung der Durchführung der offenen Kinder- und Jugendarbeit, bzw. aufsuchenden Arbeit gemäß der bestehenden Konzeptionen, der gesetzlichen Vorgaben und der städtischen Beauftragung.

· Organisation und Durchführung von Teamsitzungen und internen Schulungen nach QM

· Teilnahme an internen und externen Gremien

· Konzeptions- und Qualitätsentwicklung sowie Qualitätssicherung

· Überwachung und Organisation des Berichtswesens

· Sozialpädagogische Beratung junger Menschen zwischen 14 und 27 Jahren Wir bieten:

· Die Mitarbeit in einem regional starken und weiterwachsenden Unternehmen

· Die Möglichkeit zu kreativem und selbstverantwortlichem Arbeiten

· Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf

· Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einer 3-, 4- oder 5-Tage-Woche · Entwicklung des Qualitätsmanagementprozesses im eigenen Arbeitsbereich

· Regelmäßige Leitungsteamsitzungen, kollegiale Beratung und Supervision

· Teilnahme an Fort- und Weiterbildung, inkl. einer qualifizierten Führungskräfteschulung

· Bezahlung nach Gehaltsgruppe IFZ 8, vergleichbar mit TVöD SuE 15 (Leitungsanteil), bzw. IFZ 6, vergleichbar mit TVöD SuE 11b (Fachkraftanteil)

· Jahressonderzahlung

· 30 Tage Jahresurlaub und zwei zusätzliche Regenerationstage / Jahr

· Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

· Deutschlandticket mit Eigenanteil

· Vergünstigung im Fitness Studio Ihr Profil:

· Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, bzw. vergleichbaren Abschluss

· Einschlägige Berufserfahrung in der sozialpädagogischen Praxis, gerne im Bereich der Offenen Kinder- und Jugendarbeit

· Solide Fachkenntnis bezüglich Jugendhilfeleistungen nach SGB VIII, Kinderschutz und Kinderrechten

· Erfahrung mit Koordinationsaufgaben; Leitungskompetenz

· Erfahrung bezüglich der Erziehung und Bildung in institutionellen und gesellschaftspolitischen Zusammenhängen

· Inter- bzw. Transkulturelle Kompetenzen und Vorurteilsbewusstes Handeln

· Empathie und kommunikative Sensibilität

· Gute EDV-Kenntnisse in MS Office

· Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Sicherer Umgang mit Kommunikationstechniken, eine gute Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Flexibilität, Kreativität und Selbstverantwortung sind wichtige Voraussetzungen für eine Mitarbeit in unserem Unternehmen. Außerdem ist uns die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung wichtig. Die Chance, einen Unterschied zu machen! Grundlage unserer Arbeit ist der Anspruch aller Menschen auf gleichberechtigte Partizipation. Dem entsprechend begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. (Schwer)behinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bereit, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre ausführliche Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und frühestmöglicher Eintrittstermin) unter dem Stichwort "Teamleitung OKJA / 20250403" an: Internationales Familienzentrum gGmbH Personalabteilung Hahnstraße 70 60528 Frankfurt am Main

E-Mail: bewerbung@ifz-frankfurt.de (https://mailto:bewerbung@ifz-frankfurt.de) Für inhaltliche Rückfragen wenden Sie sich bitte an:

Sergio Terelle, Bereichsleitung Jugend, Schule und Beruf, Tel: 01520 4029815 Sie erfahren mehr über uns unter: www.ifz-frankfurt.de (http://www.ifz-frankfurt.de)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.