Als Verkehrsdienstleisterin gestalten wir nicht nur die Zukunft Frankfurts, sondern setzen uns auch als Arbeitgeberin für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung ein. In unserem Unternehmen leben wir Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und bieten Ihnen eine Vielzahl an attraktiven Benefits.

Die Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main, kurz VGF, ist das kommunale Verkehrsunternehmen in Frankfurt und betreibt den kompletten U-Bahn- und Straßenbahnverkehr in Frankfurt. Auf 9 U-Bahn- und 10 Straßenbahn-Linien sorgen rund 400 Schienenfahrzeuge für umfassende Mobilität. Über 2.750 Kolleg:innen arbeiten täglich Hand in Hand im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf der Strecke, in den Stationen und der Verwaltung, um unsere Fahrgäste sicher und komfortabel von A nach B zu bringen.

Wir glauben fest daran, dass der Nahverkehr die Zukunft der Mobilität ist. Deshalb entwickeln wir mit Leidenschaft innovative Ideen und Konzepte, um den öffentlichen Verkehr noch effizienter und nachhaltiger zu gestalten. Wir schätzen und fördern die Vielfalt in all ihren Dimensionen – sei es Geschlecht, Alter, ethnische Herkunft, sexuelle Orientierung, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder soziale Herkunft. Jede:r Einzelne bringt einzigartige Perspektiven und Fähigkeiten mit, die unser Team bereichern und uns gemeinsam stärker machen.

Werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams und arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts!

Als Teilprojektleitung Brandschutz sind Sie Teil des Fachbereichs „Infrastrukturprojekte“.

Dieser Fachbereich ist unter anderem für die Koordination, Steuerung, Planung und Umsetzung notwendiger Brandschutz- und Umbauprojekte in allen Gebäuden und Stationen der VGF verantwortlich. Eine der ältesten und größten Stationen ist die Hauptwache (Baujahr 1968). Diese soll im Rahmen eines Großprojekts umfangreich technisch und energetisch saniert werden. Darüber hinaus ist eine Neustrukturierung sowie optische Aufwertung der Verteilerebene geplant. Beim Bauen im Bestand und unter laufendem Betrieb bestehen zahlreiche interne und externe Schnittstellen, die berücksichtigt werden müssen.

• Sie übernehmen die koordinierende Teilprojektleitung Brandschutz im Großprojekt Hauptwache
• In Ihren Verantwortungsbereich fallen die Führung und Koordination der Brandschutzsachverständigen (Ersteller:innen und Prüfer:innen)
• Sie koordinieren die Abstimmungen zum Brandschutzkonzept und allen bauzeitlichen Brandschutzkonzepten mit Behörden, Brandschutzsachverständigen sowie weiteren Beteiligten
• Sie prüfen die Planungen und Ausschreibungen aller Gewerke und Schnittstellen hinsichtlich brandschutzrelevanter Belange
• Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehört die Überwachung der Einhaltung des Brandschutzes im Bereich der betrieblichen Anlagen während aller Bauzwischenzustände (Bauen im Betrieb)
• Sie übernehmen die Kommunikation mit unseren internen Kunden, Stakeholdern und Behörden

• Sie verfügen über mindestens 15 Jahre Berufserfahrung als Architekt:in oder Ingenieur:in der Fachrichtung Brandschutz – idealerweise als Brandschutzsachverständige:r
• Sie können Referenzen erfolgreich abgeschlossener Brandschutzprojekte oder Sanierungen mit einem Volumen ab 10 Mio. Euro vorweisen, insbesondere im Bereich „Bauen im Bestand und unter Betrieb“
• Sie bringen ausgeprägte Kommunikations-, Durchsetzungs- und Motivationsfähigkeit mit
• Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse einschlägiger Normen und Gesetze, wie z. B. HOAI, VOB, HBO und DIN
• Sie beherrschen alle gängigen EDV-Tools, insbesondere MS Office und MS Project
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie bringen Teamgeist, Kundenorientierung sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit

• Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium.
• Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten.
• Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!
• Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.
• Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!
• Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.

Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne!

Ansprechperson: Denis Bisinger
Mobil: 0151 23167397

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