Vorstandsassistenz (m/w/d)
Vorstandsassistenz (m/w/d)
Vorstandsassistenz (m/w/d)
Vorstandsassistenz (m/w/d)
Page Personnel
Beratung, Consulting
Frankfurt am Main
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 50.000 € – 63.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Vorstandsassistenz (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Vielfältige und interessante AufgabenAngenehmes Betriebsklima
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen im Immobiliensektor mit Sitz in der Frankfurter Innenstadt. Das Unternehmen ist in der Entwicklung, Verwaltung und im Management hochwertiger Immobilienprojekte tätig und bietet ein anspruchsvolles, professionelles Umfeld.
Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir im Auftrag unseres Kunden eine engagierte Vorstandsassistenz (m/w/d), die Organisationstalent, Diskretion und Leidenschaft für den Immobilienbereich mitbringt.
Aufgabengebiet
- Unterstützung des Vorstands im operativen und administrativen Tagesgeschäft
- Planung, Koordination und Nachbereitung von Terminen, Sitzungen und Geschäftsreisen
- Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Entscheidungsvorlagen
- Schnittstelle zwischen Vorstand, internen Abteilungen und externen Geschäftspartnern
- Organisation von internen Abläufen und Projekten im Immobilienumfeld
- Bearbeitung vertraulicher Dokumente und Informationen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Assistenz auf Geschäftsleitungs- oder Vorstandsebene, idealerweise im Immobiliensektor
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Diskretion, Loyalität und ein sicheres, professionelles Auftreten
- Versierter Umgang mit MS Office und modernen Kommunikationstools
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert
Vergütungspaket
- Eine direkte Festanstellung bei einem renommierten Unternehmen im Herzen Frankfurts
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
- Enge Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung
- Moderne Arbeitsumgebung und wertschätzende Unternehmenskultur
- Attraktive Vergütung und Entwicklungsperspektiven