Betra-Antragsteller Gleisinfrastrukturbau (m/w/d)

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Betra-Antragsteller Gleisinfrastrukturbau (m/w/d)

LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

Baugewerbe

Frechen

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 47.500 € – 64.000 € (von XING geschätzt)
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Betra-Antragsteller Gleisinfrastrukturbau (m/w/d)

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Über diesen Job

Unser Technisches Büro im Gleisinfrastrukturbau bündelt umfassende Kompetenzen in der Bahntechnik und im Gleisbau. Hierzu gehören Kalkulation und Einkauf, die Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung und das Vertragsmanagement sowie Logistik / Bahnbetrieb und das technische Projektcontrolling. Über diese Verantwortungsbereiche werden viele Kernfunktionen innerhalb unserer Baustellenplanung und -realisierung sowie Nachbetrachtung erfüllt. Für unsere Kunden stellen wir gebündeltes Know-how bereit, das die Vorbereitung und den Ablauf von Gleisinfrastrukturbauprojekten verschiedenster Komplexitäten umfasst.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind verantwortlich für die termin- und qualitätsgerechte Baubetriebsplanung und Erstellung von Betra-Anträgen im Vorfeld zu unseren Baumaßnahmen in BBPneo
  • Sie agieren als erster Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Poliere, Bau- und Projektleiter sowie für die im Bahnbetrieb zuständige Stelle (BzS), die Bauüberwachung/Technisch Berechtigten und Sicherungsunternehmen
  • Sie prüfen vom Auftraggeber zur Verfügung gestellte Sperrpausen im Zusammenhang mit Streckenübersichtsplänen und unseren geplanten Bauleistungen
  • Sie ermitteln vorausschauend Sperrpausenbedarfe und stimmen diese mit dem Auftraggeber ab

Ihr Profil

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Qualifikation zum Betra-Antragssteller (m/w/d)
  • Freude an der Arbeit im Bereich Eisenbahn und Gleisinfrastrukturbau
  • Berufserfahrung und Kenntnisse im Bereich der Sicherungsmaßnahmen innerhalb der Gleisinfrastruktur sowie technisches Verständnis für Arbeiten im Gleisbereich 
  • Gute Kenntnisse im bahnbetrieblichen Regelwerk der DB AG
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

  • Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
  • Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
  • Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
  • Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
  • Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
  • Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

Baugewerbe

5.001-10.000 Mitarbeitende

Göppingen, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

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