(Associate) Project Manager (m/w/d) Prozessentwicklung

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Stryker

Medizintechnik

Freiburg im Breisgau

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 59.000 € – 73.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

(Associate) Project Manager (m/w/d) Prozessentwicklung

Über diesen Job

(Associate) Project Manager (m/w/d) Prozessentwicklung

Job Details
Arbeitsmodell: Hybrid or Onsite Req ID: R547470 Beschäftigungsart: Full Time Funktion: Project/Program Management Reisetätigkeit: 10% Wohnortwechsel: No

Warum Sie bei Stryker starten sollten?

Suchen Sie einen Arbeitsplatz, der Ihre Talente schätzt? Entdecken Sie die einzigartige Kultur von Stryker.

Stellenbeschreibung

Im Team Advanced Operations für Digital, Robotics and Enabling Technologies verantworten wir die Fertigungsprozessentwicklung für Neuprodukte aus dem Bereich der computer- und robotergestützten Chirurgie.

Wir bilden starke Teams mit unseren Partnern innerhalb der Produktentwicklung und begleiten die lokalen und internationalen Projekte von der ersten Idee bis zur Serieneinführung, wobei wir als Schnittstelle zu den verschiedenen Akteuren der Herstellungskette für ein erfolgreiches Anlaufen der Produktion verantwortlich sind.  

Unser Angebot an Sie

  • Als Teil unseres internationalen Advanced Operations Teams gestalten Sie aktiv die Prozessentwicklung für innovative Guidance Systeme und – tools von der ersten Idee bis zur Serieneinführung und sind für ein erfolgreiches Anlaufen der Produktion mit effizienten Fertigungsverfahren verantwortlich.

  • Als (Associate) Project Manager (m/w/d) Advanced Operations verantworten Sie den Design Transfer und schaffen den erfahrenen und ambitionierten ProzessingenieurInnen den Rahmen für die effektive Lösungsfindung technischer Herausforderungen sowie für die Implementierung von effizienten Fertigungs- und Prüfstrategien.

  • Sie arbeiten eng mit der Fertigung, Lieferanten und R&D zusammen und verstehen die Bedürfnisse Ihrer Partner , um eine n erfolgreiche n Projekt fortschritt zu gewä h rleisten .

  • Sie definieren und klären Umfang und Ziele mit den Projektbeteiligten, während Sie den Projektplan für den Design Transfer entwickeln und pflegen. Hierbei verantworten Sie ebenfalls die Planung und Einhaltung von Produkt- und Projektkosten.

  • Sie sind dafür verantwortlich, die Projektrisik en für den Design Transfer zu identifizieren, zu überwachen und angemessene Aktionen einzusteuern.

  • Sie legen Prioritäten fest und vermitteln dem Team das korrekte Gefühl der Dringlichkeit und Wichtigkeit.

  • Durch regelmäßige und strukturierte Kommunikation mit Management und Stakeholdern schaffen Sie Transparenz und zeigen Bedarfe auf, um die Einhaltung der Projektziele sicher zu stellen.

  • In Ihrer Rolle leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Realisierung von kurzen Entwicklungszeiten unter Berücksichtigung innovativer Fertigungstechnologien, kontinuierlicher Weiterentwicklung sowie Optimierung unserer Herstellungsprozesse.

Das zeichnet Sie aus

Must haves:

  • Auf Basis eines erfolgreich abgeschlossenen ingenieurswissenschaftlichen Studiums (Maschinenbau, Medizintechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.) verfügen Sie über mindestens 2+ Jahre Berufserfahrung im Bereich Prozessentwicklung, Prozessoptimierung, R&D oder aus angrenzenden Abteilungen in einem regulierten Umfeld.

  • Sie arbeiten sich gerne in komplexe Fragestellungen ein und begeistern sich für innovative Fertigungstechnologien.

  • In der Zusammenarbeit mit vielfältigen Schnittstellen überzeugen Sie durch sehr gute kommunikative Kompetenzen, Ihre offene und positive Art sowie eine engagierte und eigenständige Arbeitsweise.

  • Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse befähigen Sie, problemlos in einem innovativen und internationalen Umfeld zu interagieren.

Bevorzugt:

  • Sie haben bereits einschlägige Erfahrung im Projektmanagement gesammelt.

  • Erfahrungen in der Arbeit mit Elektronik-, Mechanik- oder Kunststoff-Komponenten.

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, ihres Geschlechts, einer Behinderung, ihres Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Wir sind stolz darauf, Ihnen unser Gesamtvergütungspaket anzubieten, das Boni, Gesundheitsversorgung, Versicherungsleistungen, Altersvorsorgeprogramme, Wellnessprogramme sowie Auszeichnungen für Dienstjahre und Leistung umfasst – ganz zu schweigen von verschiedenen sozialen und Freizeitaktivitäten, die standortspezifisch sind.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Stryker

Medizintechnik

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Freiburg im Breisgau, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

560 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Stryker als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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