Als verantwortliche Führungskraft in der IT-Abteilung gestalten Sie den strategischen und operativen IT-Bereich eines etablierten, technologieorientierten Unternehmens mit. Sie übernehmen die Leitung eines engagierten Teams und treiben die Umsetzung von technischen Standards und Compliance-Anforderungen voran. Dabei profitieren Sie von flexiblen Arbeitsbedingungen, langfristigen Entwicklungsperspektiven und einer wertschätzenden Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. Ihr Einsatz trägt maßgeblich zur Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und digitalen Geschäftsprozesse bei.

• Leiten Sie das IT-Team und fördern Sie eine professionelle Zusammenarbeit
• Stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner IT-Richtlinien sicher
• Koordinieren Sie den Anforderungsprozess für ERP-Systeme und andere Geschäftsanwendungen
• Vertreten Sie die IT-Interessen gegenüber externen Partnern und Konzernstrukturen
• Analysieren und optimieren Sie bestehende IT-Prozesse und identifizieren potenzielle Verbesserungspotenziale
• Unterstützen Sie interne Abteilungen bei Fragen zu IT-Systemen und Applikationen
• Überwachen Sie den Betrieb und die Verwaltung der IT-Systemlandschaft inklusive Netzwerkumgebungen
• Erarbeiten Sie Berichte und Dokumentationen zur IT-Performance und Compliance
• Wirken Sie an bereichsübergreifenden Projekten zur Prozessverbesserung mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in einer verantwortlichen IT-Führungsposition
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere interkulturelle Kommunikationsfähigkeiten
• Fundiertes Wissen in IT-Compliance, Datenmanagement und technischer Systemadministration
• Erfahrung mit ERP-Anwendungen und deren Integration in Geschäftsprozesse
• Gute Kenntnisse in Netzwerktechnik und IT-Infrastrukturmanagement
• Hohes Maß an Organisationsfähigkeit und analytischem Denken

• 🕒 Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• 🚗 Attraktive betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung
• 🏖️ Umfangreiche Gesundheitsprogramme zur Unterstützung Ihres Wohlbefindens
• 🎓 Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• 🛡️ Ein sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen und wachsenden Unternehmen
• 🎁 Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur mit direktem Austausch
• 🕒 Moderne Arbeitsplätze mit aktueller digitaler Ausstattung
• 🚗 Betriebliches Mobilitätsangebot für Ihren Arbeitsweg
• 🏖️ Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur Förderung Ihrer Karriere
• 🎓 Teilnahme an internen Projekten zur Prozessoptimierung und Innovation

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen an Mariama Drammeh unter m.drammeh@exclusive.de.com or Isabelle Konrad unter i.konrad@exclusive.de.com. Für Fragen stehe ich Ihnen auch gerne telefonisch unter der zur Verfügung.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.