Bei uns …gold.richtig. Neben einer Vielfalt an Aufgaben, die einfach Sinn machen und unserer Region zu Gute kommen hat der Wetteraukreis als Arbeitgeber noch viel mehr zu bieten. Daher unterstützen auch Sie unser Team in unserem Fachdienst Bauordnung.

Technische Sachbearbeitung im bauaufsichtlichen Brandschutz (m/w/d)

39 Std./Woche, unbefristet

Gestalten Sie mit uns die bauliche Zukunft unseres Landkreises

Ihre Aufgaben

In Ihrem Beruf übernehmen Sie eine zentrale Funktion im Rahmen der technischen Sachbearbeitung im Baugenehmigungsverfahren. Sie sind erste Anlaufstelle für Bauherren und Planende und tragen mit Ihrer Expertise zur rechtssicheren Umsetzung von Bauvorhaben bei:

• Prüfen, Entscheiden, Beraten Sie verantworten die Prüfung von Brandschutzkonzepten, sowie die Stellungnahmen bei Sonderbauten im Rahmen der Baugenehmigungsverfahren und beurteilen die Zulässigkeit von Abweichungen bezüglich des Brandschutzes bei Regelbauten. Dabei stehen Sie Bauherrschaften, Fachplanern und Architekturbüros mit fachlicher Beratung zur Seite.
• Überwachen und Abnehmen Sie unterstützen bei wiederkehrenden bauaufsichtlichen Prüfungen in Sonderbauten. Sie begleiten bei Bedarf Bauprojekte vor Ort und führen Abnahmen durch - auch bei fliegenden Bauten innerhalb Ihres Zuständigkeitsbereichs.

Ihr Profil

• Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Hochbau (Dipl.-Ing. FH, B.Arts oder B.Eng.) wird vorausgesetzt.
• Eine Zusatzqualifikation als Fachplaner im baulichen Brandschutz ist erforderlich, ggf. als Nachweisberechtigter für den vorbeugenden Brandschutz.
• Sie besitzen Fundierte und vertiefte Kenntnisse in den Belangen des vorbeugenden baulichen und organisatorischen Brandschutzes, sowie der bauaufsichtlich eingeführten Hessischen Verwaltungsvorschrift Technische Baubestimmungen (H-VV TB).
• Kenntnisse im Bauplanungs-, Bauordnungs- sowie angrenzenden Baunebenrecht bringen Sie idealerweise mit.
• Fahrerlaubnis Klasse B sowie die Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Belange zu nutzen.
• Eine strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
• Durch Ihr sicheres, verbindliches Auftreten und Ihre Kommunikationsstärke sind Sie eine geschätzte Ansprechperson.

Unser Angebot

• Die Vergütung erfolgt je nach Grad der Qualifikation und Erfahrung bis EG 12
• Es erwarten Sie Jahressonderzahlungen sowie regelmäßige Tariferhöhungen auf Grundlage des TVöD.
• Darüber hinaus bieten wir eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.
• Ihre Fahrwege - ob zur Arbeit oder in Ihrer Freizeit - unterstützen wir mit einem PremiumJobTicket im gesamten Gültigkeitsbereich des Rhein-Main-Verkehrsverbundes zu einem geringen Eigenanteil oder mit unserem Angebot "Jobradleasing" für Tarifbeschäftigte.

Was uns als Arbeitgeber noch ausmacht

Wir begleiten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerne in ihren unterschiedlichen Lebensphasen – ob während der Ausbildung, in der beruflichen Weiterentwicklung oder innerhalb der Elternzeit. Flexible Arbeitszeiten sowie teilbare Stellen unterstützen zusätzlich die individuelle persönliche Situation unserer Beschäftigten. Auch kulturelle und nationale Vielfalt gehören bei uns zum Alltag. Ein Widerspiegeln der Vielfalt der Kreisbevölkerung ist unser Ziel.

Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Bei dieser Ausschreibung wünschen wir uns zur Verwirklichung der beruflichen Gleichstellung besonders Bewerbungen von Frauen. Diese werden wir bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen.

Wir freuen uns auf Sie.

Wir erwarten Ihre Online-Bewerbung hier direkt über die Aktion "Online bewerben". Die Bewerbungsfrist endet am 18.01.2026

Für nähere Infos können Sie sich gerne an Herrn Roskoni, Tel.-Nr. 06031/83-4500 wenden. Und natürlich können Sie auf unsere Karriere-Seite reinschauen und viele Infos zu uns als Arbeitgeber erhalten: www.wetteraukreis.de/karriere

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.