Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus.

Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als

exam. Pflegefachkraft oder Heilerziehungspfleger:in (w/m/d)

SINOVA Klinik Friedrichshafen

Kennziffer: W152/25 Diese Stelle ist unbefristet in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Das erwartet Sie

Die SINOVA Klinik Friedrichshafen ist eine Krankenhausabteilung mit regionalem Versorgungsauftrag für Psychosomatische Medizin/Psychotherapie und verfügt über derzeit 18 Akut-Planbetten sowie 2 tagesklinische Behandlungsplätze, einen Konsil-/ Liaisondienst und über eine Ambulanz. Schwerpunktmäßig werden Patientinnen und Patienten mit Angst und Zwangserkrankungen, Depressionen, Persönlichkeitsstörungen, posttraumatischen Belastungsstörungen, dissoziativen und somatoformen Störungen aufgenommen.

Ihre Aufgaben

• Individuelle und professionelle Anwendung des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege
• Die Übernahme von Mitverantwortung bei der Gestaltung des therapeutischen Milieus
• Mitwirkung bei der Behandlungsplanung im multiprofessionellen Team
• Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgaben

Das bringen Sie mit

• Eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder Altenpfleger:in, Pflegefachmann:frau, Heilerziehungspfleger:in
• Soziale und fachliche Kompetenz
• Wünschenswert sind Berufserfahrung und/oder Interesse an der Pflege im Fachbereich Psychosomatik/Psychotherapie
• Verantwortungsbewusstsein und Freude an selbständigem Arbeiten
• Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
• Die Bereitschaft im Dreischichtsystem zu arbeiten

Das bieten wir Ihnen

• Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in modernen Klinikstrukturen
• Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
• Eine kompetente Einarbeitung durch ein erfahrenes und offenes Pflegeteam
• Weiterentwicklung ihrer beruflichen Kompetenz durch Fort- und Weiterbildungen
• Die Vergütung und soziale Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
• Unterstützung bei der Wohnraumsuche
• Jobrad, Firmenfitness mit Hansefit und das ZfP Jobticket - Bezuschussung zu Tickets für Bus und Bahn
• Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus - berufliche Anforderungen und private Bedürfnisse in Einklang bringen

Bei Fragen

Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Michaela Hörmann, Pflegerische Abteilungsleitung, Tel.: 07541 603-5613 sowie Mariana Schreier, Pflegerische Stationsleitung, Tel.: 07541 603-5620.

Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 18.01.2026

W152/25

Hier (https://www.zfp-karriere.de/arbeitgeber-zfp/faq-zum-bewerbungsverfahren) beantworten wir Fragen zum Bewerbungsverfahren.

Ihre Vorteile Zusatzurlaub für Pflegekräfte.

Pflegekräfte im ZfP Südwürttemberg erhalten einen Tag Zusatzurlaub. Gute Arbeit. Gutes Geld.

Unsere Tarifverträge (TV-L) sichern ein gutes und faires Einkommen. Neu hier?

Mit einem Trainéeprogramm Psychiatrie qualifizieren wir Um- und Einsteiger:innen.

ZfP Südwürttemberg, Personalmanagement Pfarrer-Leube-Straße 29 88427 Bad Schussenried bewerbung@zfp-zentrum.de (bewerbung@zfp-web.de)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.