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Starthilfe Ausbildungsverbund Schwalm-Eder e.V.

Erziehung, Bildung, Wissenschaft

Fritzlar

  • Art der Beschäftigung: Teilzeit
  • 42.000 € – 60.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Sozialpädagoge (w, m, d)

Über diesen Job

Der Starthilfe Ausbildungsverbund Schwalm-Eder e. V. sucht eine/n

Sozialpädagogin/Sozialpädagogen, B.A. oder M.A.
Dipl. Pädagoge/Pädagogin, bzw. B.A. oder M.A. Erziehungswissenschaften mit dem Schwerpunkt außerschulische Bildung oder
Erzieher/in mit systemischer oder Case-Management-Weiterbildung (w, m, d)

für die Abteilung "Berufsvorbereitung" im Bereich beruflicher Orientierung von stark benachteiligten Jugendlichen im Projekt "Startklar". Das Projekt will Jugendliche (die drohen, verloren zu gehen) für die berufliche Eingliederung ins Arbeitsleben motivieren und begeistern. Die Schwerpunkte des Projektes sind: Aktivierung, Orientierung und Eingliederung, anhand von beruflicher Orientierung, sozialer und persönlicher Kompetenzstärkung in Form von Sozialtrainings/Workshops, Berufsorientierungstage, Praktika sowie intensive sozialpädagogische Begleitung und Beratung.

Arbeitsort: Fritzlar
Arbeitsbeginn: ab sofort
Die Stelle ist eine unbefristete Teilzeitstelle im Umfang von 30 Wochenstunden.
Die Bezahlung erfolgt in Anlehnung an den TVöD/VKA, je nach Qualifikation.

Der Starthilfe Ausbildungsverbund ist ein Zusammenschluss der Städte und Gemeinden des Schwalm-Eder-Kreises, der seit 1985 besteht. Ziel des Verbundes ist es, schulisch und sozial benachteiligten Menschen – mit und ohne Migrationshintergrund – den Zugang zu einer Erstausbildung oder die Eingliederung in Arbeit zu ermöglichen. In verschiedenen Maßnahmen werden berufliche Grundlagen vermittelt, Förderunterricht in unterschiedlichen Fachbereichen angeboten sowie sozialpädagogische Unterstützung bei der Bewältigung von Problemen in Schule und Ausbildung, im familiären Umfeld und im sozialen Leben geleistet.

Der Starthilfe Ausbildungsverbund Schwalm Eder e.V. ist als Träger zertifiziert. Die Geschäftsprozesse und pädagogischen Verfahren sind im Qualitätsmanagement geregelt.

Voraussetzungen:
Sie sind Sozialpädagogin/Sozialpädagoge, B.A. oder M.A. oder Dipl. Pädagoge/Pädagogin, bzw. B.A. oder M.A. Erziehungswissenschaften mit dem Schwerpunkt außerschulische Bildung oder Erzieher(in) mit Zusatzqualifikation im Bereich Case-Management oder Systemischer Beratung und haben Erfahrung in der Bildungsarbeit mit benachteiligten Jugendlichen oder Erwachsenen, sind zeitlich flexibel, durchsetzungsstark, selbstbewusst, strukturiert und haben kommunikative Fähigkeiten. Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen.

Sie haben Erfahrung in den Bereichen:
• Motivationsfördernde Einzel- und Gruppenarbeit
• Sozialtraining/Workshop-Planung und -durchführung"
• Krisenintervention und Konfliktbewältigung
• Begleitung von Maßnahmen der Agentur für Arbeit für Jugendliche und junge Erwachsene, wäre vorteilhaft
• Individuelle Förderplanung/Qualifizierungsplanung
• Aufsuchende Arbeit

Führerschein Klasse B und PKW ist zwingend erforderlich

Tätigkeitsbereich:
• Aktivierung von Jugendlichen, aufsuchende Arbeit
• Unterstützung bei der beruflichen Orientierung und Berufswahl
• Beratungskompetenz
• Fachpraktische und fachtheoretische Qualifizierung von beruflichen Grundfertigkeiten
• Grundlagenvermittlung in allgemeinbildenden Fächern
• Förderung von Schlüsselqualifikationen
• Durchführung von Bewerbertraining und sozialen Trainings zur Steigerung von sozialen und personalen Kompetenzen. (Themenbezogener Unterricht)
• Dokumentation des Qualifizierungsverlaufes der Jugendlichen im Qualifizierungsplan
• Kooperation mit dem Jobcenter Schwalm-Eder, der Agentur für Arbeit, der Schulsozialarbeit, dem Jugendamt, den Jugendpflegen, Ämtern, Berufsschulen, Kammern, Ausbildungsbetrieben
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team
Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen:
• eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gemeinnützigen, regional tätigen Bildungsträger
• vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Freiraum für die Ausarbeitung eigener Ideen
• ein motiviertes und freundliches Team
• Bezahlung in Anlehnung an den TVöD VKA
• Gleitzeitmodell mit Kernarbeitszeiten
• 31 Tage Urlaub
• JobRad Leasing

Alle Mitarbeitenden wirken zum Wohle der jungen Menschen zusammen und unterstützen sich gegenseitig.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Lux unter der Tel. Nr. 05681-9902-13 oder Frau Krause unter der Tel. Nr. 05681-9902-10 zur Verfügung.

Wenn Sie Interesse an der Stelle haben und die Voraussetzungen erfüllen, senden Sie uns bitte eine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an: info@starthilfe-abv.de

Starthilfe Ausbildungsverbund Schwalm-Eder e.V.
Kontakt: Frau Krause
Bindeweg 32, 34576 Homberg/Efze

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Starthilfe Ausbildungsverbund Schwalm-Eder e.V.

Erziehung, Bildung, Wissenschaft

Deutschland

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