Erzieher*in bzw. Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Fürstenwalde

Festanstellung Teilzeit

"Im Prinzip Familie" – ein Film über den Alltag in einer EJF-Wohngruppe. Echt, nah, bewegend. Jetzt im Kino! www.imprinzipfamilie.de

Der Kinder- und Jugendhilfeverbund Brandenburg Süd ist Teil der EJF gemeinnützigen AG und bietet an den Standorten Fürstenwalde, Eisenhüttenstadt, Potsdam, Potsdam-Mittelmark und Brandenburg an der Havel Angebote im Bereich der Hilfen zur Erziehung an. Das Angebot in unseren stationären Wohngruppen umfasst Regelwohngruppen, WG's mit kooperativer Elternarbeit, Einrichtungen für Mutter/Vater- Kind, Verselbstständigung mit BEW, Angebote für unbegleitete minderjährige Ausländer*innen, Clearing- und Inobhutnahmeplätze. Weiterhin gibt es flexible ambulante Hilfen, Soziale Arbeit an Schulen, ein großes Angebot an Beratungsstellen und Angebote der Jugend- und Familienförderung.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25 h/Woche) für unsere Wohngruppe in Fürstenwalde unbefristet.

Aufgaben

• pädagogische Alltagsbetreuung der Kinder und Jugendlichen
• Konfliktbewältigung und Krisenmanagement
• freizeitpädagogische Angebote
• Perspektiventwicklung und Perspektivklärung
• Einsatz innerhalb des Bezugsbetreuersystems
• Angehörigenarbeit
• Dokumentation und Aktenführung

Qualifikation

• abgeschlossene pädagogische Ausbildung, z.B. als Erzieher:in, oder vergleichbare sozialpädagogische Ausbildung
• Kooperations- und Konfliktfähigkeit
• Verantwortungsbereitschaft
• wertschätzender und professioneller Umgang mit den Betreuten
• Engagement
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Führerschein Klasse B wünschenswert
• Ihr aktuelles Lebensmodell ermöglicht die Arbeit im 24-Stunden-Schichtdienst.

Vergütungsrahmen

• tarifliche Vergütung nach AVR DWBO, inkl. Fachkraft-Zulage
• Jahressonderzahlung
• Einspringprämien
• zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
• Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
• finanzielle Beihilfen (z. B. Zahnersatz, Geburtshilfen)
• 30 Tage Urlaub
• 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
• umfangreiches Onboarding Programm
• bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung
• Fort- und Weiterbildung
• Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
• exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern
• Fahrrad-Leasing

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Tobias Mieth, Bereichsleiter, unter der Rufnummer 0172 1644427 gern zur Verfügung.