Vor über 30 Tagen veröffentlicht

Senior Camunda Entwickler (m/w/d)

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Senior Camunda Entwickler (m/w/d)

Senior Camunda Entwickler (m/w/d)

Swiss Life Holding

Versicherungen

Garching bei München

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 62.500 € – 85.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Senior Camunda Entwickler (m/w/d)

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Über diesen Job

Senior Camunda Entwickler (m/w/d)

Garching b. München

Wir entwickeln im Team leistungsstarke BPM- und ECM-Lösungen – von der Konzeption bis zum Betrieb. Unser Fokus liegt auf Input-Management, Dokumentenmanagement und der Automatisierung von Geschäftsprozessen. Dabei verfolgen wir einen Best-of-Breed-Ansatz, indem wir führende Lösungen verschiedener Hersteller mit eigens entwickelten Komponenten kombinieren.

Dein Verantwortungsbereich

  • Als Senior Camunda Entwickler (m/w/d) entwickelst du neue Prozess-Applikationen für unsere Cloud-basierte zentrale BPM-Plattform (Camunda), um die Automatisierung von Geschäftsprozessen bei uns weiter auszubauen und bringst bestehende BPM-Anwendungen weiter voran
  • Hierbei hast du einen klaren Fokus auf saubere Architektur, Testing und Entwicklung nach modernen Codierungs-Standards und betreust mit dem Team zusammen die technische Infrastruktur der Anwendungen
  • Du treibst Qualitätsmaßnahmen wie statische Code-Analyse, Code Reviews, Clean Code voran und achtest auf hohe Testabdeckung
  • Du arbeitest im agilen Kontext eng mit dem Product Owner und anderen Stakeholdern zusammen, konzipierst mit Benutzern (m/w/d) und dem Team die Umsetzung und bringst dich aktiv in den kontinuierlichen Optimierungsprozess des gesamten Software-Development-Lifecycle ein
  • Zudem hältst du die Systeme auch technisch auf dem neuesten Stand (interne Cloud-Plattform, Frameworks, Security), bringst Applikationen in die Cloud, begleitest die Produktivgänge und leitest im Fehlerfall entsprechende Maßnahmen ein ("you build it, you run it")

Deine Stärken

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder über eine vergleichbare Ausbildung
  • Zudem bringst du mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Java-Entwickler in den gesuchten Aufgabenbereichen mit, kennst dich mit modernen Java Technologien aus und hast Spaß daran Workflow-Systeme nah am Anwender (m/w/d) zu entwickeln
  • Deine Kenntnisse im Workflow-System Camunda BPM und mit den verwendeten Standards BPMN, CMMN oder DMN kannst du gewinnbringend im Team einbringen
  • Du bringst ein DevOps-Mindset und die Begeisterung für den Software-Development-Lifecycle und die technologischen Trends im verwendeten Tech-Stack Java, Docker, Kubernetes, Datenbanken und AWS-Cloud mit
  • Du probierst gerne neue Sachen aus, riskierst den Blick über den Tellerrand und arbeitest eigenständig sowie lösungsorientiert
  • Zudem hebst du die Applikationen regelmäßig auf das nächste Level
  • Du bist ein Teamplayer, verfügst über ein agiles Mindset und bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit

Dein Arbeitsort

Zeppelinstraße 1, 85748 Garching bei München

Deine Benefits

Familie
  • Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote durch den pme-Familienservice
  • Zulagen und Sonderurlaub für besondere Ereignisse, z.B. Hochzeit, Geburt
Kultur
  • Stärkung des Wir-Gefühls, u.a. mit Mittagsroulette, Walk and Talks
  • Förderung einer diversen Arbeitswelt, z.B. mit dem Frauennetzwerk Female Careers
  • Flache Hierachien
  • Professionelle Vorsorgeberatung (z.B. Berufsunfähigkeit, Pflegeversicherung oder betriebliche Altervorsorge)
  • Umwandlung von Sonderzahlungen in Freizeit
  • Vielfältige Varianten der betrieblichen Altersvorsorge
Entwicklungsmöglichkeiten
  • Großes internes "Lernbar"-Angebot mit vielfältigen Themen zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, auch über eine digitale Lernplattform
  • Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
  • Individuelle Karriereplanung (360 Grad-Feedback, jährliche Performancegespräche, Talentförderprogramm)
New Work
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobile Working Quote von 60%
  • Bürokonzept Flex-Office
  • Sabbaticals
  • Moderne Führungskonzepte z.B. Shared Leadership
Gesundheit
  • Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit, wie z.B. Gesundheitstage, Rückencheck-ups, Grippeschutzimpfungen und vieles mehr
  • Swiss Life Sport Club: Angebote von Yoga und Pilates bis Badminton, Fußball und Segeln
  • Ergonomische Büroausstattung
  • Betriebsrestaurant (eine der 25 besten Kantinen in Deutschland)
  • 30 Urlaubstage
Mobilität
  • Zuschuss zum Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel oder Parkplatz
  • Ladestationen für E-Autos & E-Bikes
  • JobRad: Möglichkeit ein Fahrrad, Pedelec oder E-Bike zu leasen
Nachhaltigkeit
  • Swiss Life Stiftung für Chancenreichtum und Zukunft
  • 100% Strom aus erneuerbaren Energie
  • Förderung des Jugend- und Behindertensports

Dein Kontakt

Wir haben dein Interesse geweckt? Lars Kietzer als verantwortliche Führungskraft und sein Team freuen sich auf deine Bewerbung. Dafür reichen uns dein Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse vollkommen aus.

HR Managerin

Für Personalvermittler

Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungen von Personalvermittlungen entgegen. Berücksichtigt werden ausschließlich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache durch unsere Partner eingereicht werden.

Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis.

Über Swiss Life

Swiss Life Deutschland ist ein führender Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen und gehört zur Swiss Life Gruppe mit Sitz in Zürich. Auf dem deutschen Markt ist Swiss Life mit mehreren Marken präsent und bietet Privat- und Firmenkunden individuell zugeschnittene Lösungen rund um die Themen Versicherung, Vorsorge und Vermögen an. Du suchst eine Karriere mit Zukunft? Dann heißen wir dich herzlich willkommen bei Swiss Life!

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Swiss Life Holding

Versicherungen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Hannover, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

1870 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Swiss Life Holding als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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