Über diesen Job

Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger (w/m/d) für den Palliativbereich

Asklepios Lungenklinik Gauting
Gauting

Voll/Teilzeit

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.

Wir sind die Asklepios Lungenklinik Gauting, ein Krankenhaus der Akutversorgung von Atemwegserkrankungen mit 268 Betten. Wir liegen in einer Umgebung mit hohem Freizeitwert, zwischen dem Starnberger See und München mit S-Bahn-Anschluss.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen

Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger (w/m/d) für den Palliativbereich

DEIN AUFGABENGEBIET

Planung, Organisation und Durchführung einer bedürfnisorientierten Grund- und Behandlungspflege
Ganzheitliche Patientenversorgung und –überwachung
Unterstützung bei der Symptomkontrolle und Schmerztherapie
Umsetzung der geltenden Pflege- und Dokumentationsstandards und Sicherung der Pflegequalität
Begleitung und Beratung von Patienten und deren Angehörige
Digitale Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses
Zusammenarbeit im interdisziplinären Team, inklusive Kommunikation mit den Ärzten, Therapeuten und Seelsorgern

DEIN PROFIL

Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger mit Erfahrung im Palliativbereich oder der Onkologie
Wünschenswert mit einer Fachweiterbildung in der Palliativpflege oder Onkologie
Sozial- und Fachkompetenz
Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Empathie, Eigenverantwortung und Flexibilität
Einsatzbereitschaft und Offenheit gegenüber Veränderungsprozessen
Interesse an Fort- und Weiterbildungen

WIR BIETEN

Vergütung nach Landesverbandtarifvertrag des VPKA Bayern, inkl. Jahressonderzahlung sowie Gewinnbeteiligung am Klinikergebnis (bis zu 13,2 Gehälter) und eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente
Startprämie von 6.000€ (die 1. Hälfte nach 6 Monaten, die 2. Hälfte nach 18 Monaten Betriebszugehörigkeit)
Einbindung in ein aufgeschlossenes, engagiertes und kollegiales Team
Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Gestaltungsspielraum bei der Dienstplanung
Gezieltes Fort- und Weiterbildungsangebot
Vielseitiges Gesundheitsmanagement und Benefits durch unsere Vertragspartner
Angebot der vertrauensvollen psychosozialen Begleitung in allen Lebenslagen mit Employee assistance Program (EAP)
Klinikeigener Wohnraum (je nach Verfügbarkeit) und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

KONTAKT

Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung.
Frau Kerstin Schmid-Putz

Tel.: +49 89 85791-7274

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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