Hausmeisterin / Hausmeister (m/w/d) für Springertätigkeiten an Schulen

Wir suchen für das Amt für Schulwesen, Bau- und Liegenschaftsverwaltung und Zentrale Dienste , befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung, zum 18.07.2026

eine Hausmeisterin / einen Hausmeister (m/w/d)
für Springertätigkeiten an Schulen

• Allgemeine Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten
• Arbeiten im Sanitärbereich
• Durchführung von Wiederholungsprüfungen ortsveränderlicher elektrischer Betriebs-mittel
• Bedienen der Heizungsanlage sowie Arbeiten an der Heizungsanlage
• Überwachung der Reinigungstätigkeiten von kreisbeschäftigtem Personal
• Überwachung der Arbeiten von Fremdfirmen
• Wahrnehmung der Funktion der/des Sicherheitsbeauftragten der Schule
• Schließdienst
• Überwachung des Gebäudes und seiner betrieblichen Anlagen
• Pflege der Außenanlage und Winterdienst
• Erledigung von Sonderaufgaben

• Eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich
• Fundierte Berufserfahrung
• Kenntnisse über Steuerungs- und Regelungssysteme
• Eine hohe Leistungsbereitschaft
• Die Fähigkeit, die eigene Arbeit selbstständig, flexibel und bedarfsorientiert zu organisieren
• Die Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen zu einer Lösung von Konflikten beizutragen
• Die Fähigkeit, sich auf verschiedene Kooperationspartner/innen einzustellen
• Eine serviceorientierte Grundhaltung
• Nach dem Infektionsschutzgesetz (IfSG) ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Personen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich
• Den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, den eigenen PKW zu dienstlichen Zwecken zu nutzen

• Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 45,5 Stunden (inkl. 6,5 Std. Bereitschaftszeit, die keine Anwesenheit am Arbeitsort erfordert) – befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung
• Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich
• Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD (Jahresbruttogehalt bei Vollzeit ab 41.171 €) sowie eine freiwillige monatliche Zulage von 100,00 € brutto für die zu erbringende Bereitschaftszeit
• Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
• Kostengünstiges Jobticket

Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Jahn, Telefon 06051/85-16531, gerne zur Verfügung.

Bewerbungsfrist: 04.01.2026

Wir bevorzugen online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an Bewerbung@mkk.de sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden – auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/97/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 – Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.