Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) Gelsenkirchen 2026
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) Gelsenkirchen 2026
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) Gelsenkirchen 2026
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) Gelsenkirchen 2026
Uniper
Energiewirtschaft
Gelsenkirchen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) Gelsenkirchen 2026
Über diesen Job
Gelsenkirchen, DE, 45896
Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) Gelsenkirchen 2026
Werde Azubi bei Uniper! Wir freuen uns auf Dich und Deine Energie!
Wir sind Uniper
Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!
Was Dich in der Ausbildung erwartet
Du absolvierst Deine 3-jährige Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) (Ausbildungsbeginn am 01.09.2026) bei Uniper in einem internationalen, diversen Umfeld mit Teammitgliedern aus über 80 Ländern. Dabei kannst Du Dich auf die Wahlqualifikationen "Assistenzaufgaben übernehmen" und "personalwirtschaftliche Prozesse umsetzten" spezialisieren und leistest so wichtige Unterstützung bei der Abwicklung unserer Büro- und Geschäftsprozesse. Je nach Ausbildungsstandort erhältst Du Einblicke in die Personaladministration oder bist für die Lohn- und Gehaltsabrechnung zuständig, übernimmst die Anfertigung von Abschlüssen im Rechnungswesen oder Auftragsabrechnungen. Des Weiteren zählt die Erstellung von Auswertungen, Statistiken, Protokollen und Präsentationen zu Deinen Aufgaben und Du erhältst Einblicke in die Organisation von Besprechungen, Reisen und Veranstaltungen. Darüber hinaus gehört auch die Kommunikation in deutscher und englischer Sprache mit internen Abteilungen sowie externer Kundschaft zu Deinen Aufgaben.
Um Teil des Uniper-Teams zu werden, solltest Du Folgendes mitbringen:
- Wirtschaftliches Interesse, IT- und Zahlenaffinität
- Kommunikationsstärke sowie Lösungs- und Kundenorientierung
- Fähigkeit zum logischen Denken und Organisationstalent
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit, ein hohes Maß an Engagement und Selbstständigkeit
- Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Fachoberschulreife oder höher
Was wir Dir bieten
- Erfahrenes Ausbildungsteam
- Wertschätzende Arbeits- und Feedbackkultur
- Viel Freiraum für kreative und innovative Ideen
- Intensive Prüfungsvorbereitung
- Hohe Ausbildungsqualität
- Digitale Lernmedien
- Seminarkonzept
- Ausbildungsvergütung nach Tarif
- 37-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage pro Jahr
- Weihnachtsgeld
- Tarifliche Sonderzahlung
- Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge
- Gruppenunfallversicherung und Betriebskrankenkasse
- Weitere Angebote für Mitarbeitende
- Welcome Week
- vermögenswirksame Leistungen
- Informationsveranstaltung vor Ausbildungsbeginn
- Notebook
- Zuschuss zum Job Ticket / Deutschlandticket
Unsere Mitarbeitenden sind der Grund für unseren Erfolg. Daher findest Du auf lokaler Ebene viele weitere Vorteile, die Dich dabei unterstützen, Dein Potenzial auszuschöpfen. Energie-Evolutionär:in gesucht!
Bei Rückfragen stehen wir Dir jederzeit zur Verfügung. Melde Dich ganz einfach unter:
ausbildung@uniper.energy bei Corina Mochalski
Achtung! Bitte bewirb Dich über den Button in diesem Portal. Bewerbungsunterlagen, die uns per Post erreichen, werden nicht zurückgeschickt und können wie solche, die wir per E-Mail erhalten, leider nicht berücksichtigt werden!
Uniper ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und fördert die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Familienstand. Wir unterstützen Vielfalt, Gleichberechtigung und flexibles Arbeiten.
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