Einzugskoordinator*in (m/w/d) in Gelsenkirchen-Feldmark
Einzugskoordinator*in (m/w/d) in Gelsenkirchen-Feldmark
Einzugskoordinator*in (m/w/d) in Gelsenkirchen-Feldmark
Einzugskoordinator*in (m/w/d) in Gelsenkirchen-Feldmark
Ev. Johanneswerk gGmbH
Sozialwesen
Gelsenkirchen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 40.000 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Einzugskoordinator*in (m/w/d) in Gelsenkirchen-Feldmark
Über diesen Job
Einzugskoordinator*in (m/w/d) in Gelsenkirchen-Feldmark
Beginn: sofort
Beschäftigung: ab 30 Std./Woche
Einrichtung: Amalie-Sieveking-Haus
Ort: Gelsenkirchen
Über uns
Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.
Amalie-Sieveking-Haus
Das Haus mit 81 Plätzen liegt in der Nähe des Stadtgartens von Gelsenkirchen. Sorgsam und individuell gehen wir auf die Bedürfnisse unserer Bewohner*innen ein. Insbesondere schwerstpflegebedürftige und demenziell erkrankte Menschen finden bei uns einen Platz zum Leben.
Was du bei uns machst:
Ein Umzug in eine stationäre Pflegeeinrichtung ist ein echter Einschnitt ins Leben – emotional, organisatorisch und menschlich. Genau hier kommst du ins Spiel: Als Einzugskoordinator*in begleitest du neue Bewohnerinnen in ihren ersten 7 Tagen bei uns mit Struktur, Herz und fachlicher Klarheit. In dieser sensiblen Phase bist du verlässliche Bezugsperson für Bewohner*innen und Angehörige, sodass aus Unsicherheit Orientierung und aus einem fremden Ort ein Zuhause entstehen kann.
- Den ersten Eindruck gestalten: Du sorgst dafür, dass Zimmer, Hilfsmittel und Willkommensmappe bereitstehen und der Einzug von Anfang an gut vorbereitet ist
- Begrüßen, erklären, begleiten: Der persönliche Empfang von Bewohner*innen und Angehörigen, die Orientierung im neuen Zuhause sowie die Durchführung des ersten strukturierten SIS-Gesprächs gehören zu deinem Verantwortungsbereich
- Eingewöhnung aktiv gestalten: Du begleitest die ersten 7 Tage eng, führst tägliche psychosoziale Kurzbesuche sowie ein Wohlfühlgespräch am 3 und ein Abschlussgespräch am 7 Tag
- Pflege transparent dokumentieren: Die vollständige Dokumentation in Vivendi von SIS und EasyPlan bis zur strukturierten Übergabe an die Bezugspflegefachkraft ist fester Bestandteil deiner Rolle
- Zusammenarbeit leben und stärken: Du arbeitest eng mit PDL, WBL, Sozialdienst und begleitendem Dienst zusammen und unterstützt das Team bei Bedarf auch mit Schulungen, Praxisanleitung oder bei Wiederaufnahmen
Wann du zu uns passt:
- Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d): Altenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- Du bringst Erfahrung in der stationären Altenhilfe mit und hast ein gutes Gespür für psychosoziale Situationen
- Du arbeitest selbstständig, verantwortungsbewusst und strukturiert und fühlst dich in einer koordinierenden Rolle wohl
- Dokumentation ist für dich kein lästiges Muss, sondern die Grundlage für Qualität, Sicherheit und professionelle Pflege
Das klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt!
Worauf du dich freuen kannst
Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"
Urlaub: 31 Tage
Wechselschichtzulage: bis zu 150 € brutto
Kostenlose Parkplätze: Zeit und Nerven sparen
Teamgeist: sich als Teil des guten Werks fühlen
Fachkraftzulage: bis zu 100,- Euro brutto
Gehalt:
Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD
zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD
*bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Ev. Johanneswerk gGmbH
Sozialwesen
