Vorarbeiter im Bereich Instandhaltung / GaLaBau (m/w/d)
Vorarbeiter im Bereich Instandhaltung / GaLaBau (m/w/d)
Vorarbeiter im Bereich Instandhaltung / GaLaBau (m/w/d)
Vorarbeiter im Bereich Instandhaltung / GaLaBau (m/w/d)
VIVAWEST
Garten- und Landschaftsbau
Gelsenkirchen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 48.500 € – 62.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Vorarbeiter im Bereich Instandhaltung / GaLaBau (m/w/d)
Über diesen Job
Die HVG Grünflächenmangement GmbH ist ein Unternehmen von VIVAWEST und führender Grünflächenmanager in NRW. Für den Bereich Instandhaltung mit Einsatzschwerpunkten rund um Gelsenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Vorarbeiter im Bereich Instandhaltung / GaLaBau (m/w/d).
Vorarbeiter im Bereich Instandhaltung / GaLaBau (m/w/d)Ihre Aufgaben:
- Abwicklung von kleinen bis mittleren Bauvorhaben
- Planung und Organisation des Tagesablaufs für das zu verantwortende Team
- Organisation der Kleinbaustellen, in Bezug auf Materialbeschaffung und Terminierung
- Erstellen von Aufmaßen
- Führen und Anleiten von Mitarbeitern und Auszubildenden
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Landschaftsgärtner (m/w/d) mit Berufserfahrung
- Erfahrung in der selbstständigen Abwicklung von Kleinbaustellen im Wohnumfeld, sowie der Instandhaltung von Außenanlagen
- Leistungsbereitschaft und Verantwortungsübernahme
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Auszubildenden
- Führerschein der Klasse B und BE erforderlich
- Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit
- Fähigkeit eigenverantwortlich Aufträge zu disponieren und abzuwickeln
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, eine variable Vergütung und Weihnachtsgeld
- Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub + einen Urlaubstag bei IGBCE Mitgliedschaft
- Arbeitszeiten: Eine 39-Stunden-Woche sowie Freizeitausgleich für Zeitguthaben
- Versicherungen: Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen
- Beruf & Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung
- Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement
- Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung
- Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing "Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns bitte Ihren vollständigen Lebenslauf sowie Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin online über unser Bewerbungstool oder WhatsApp zu.
Für Fragen zu dieser Position oder Ihrer Bewerbung wenden Sie sich gerne direkt an unsere Recruiterin:
Berit Berndt
Telefon: +49 209 359-75606
Wir leben Vielfalt! Wir bekennen uns ausdrücklich zur Diversität in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 432 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
432 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei VIVAWEST als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.