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Führungsverantwortung für ein 7-köpfiges Accountingteam
HGB / Hands On Mentalität

Firmenprofil

Sie sind ein Vorbild, das die „Extra-Meile" geht, und motivieren Ihr Team, gemeinsam ambitionierte Ziele zu erreichen.

Aufgabengebiet

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 7 Mitarbeitenden im Bereich Accounting.
• Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB.
• Sicherstellung der Einhaltung von Deadlines und Qualitätsstandards.
• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und externe Partner.
• Optimierung von Prozessen im Rechnungswesen und aktive Mitgestaltung von Projekten.
• Förderung einer positiven Teamkultur und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
• Unterstützung bei komplexen buchhalterischen Fragestellungen.
• Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Controlling und Management.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting, idealerweise mit Führungserfahrung.
• Abschlusssicherheit nach HGB.
• Sehr gute Kenntnisse in der Buchhaltung, vorzugsweise mit Erfahrung im Handelsumfeld.
• Sicherer Umgang mit Wirtschaftsprüfern und externen Stakeholdern.
• Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise Microsoft Dynamics.
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, hohe Eigeninitiative und Vorbildfunktion.
• Starke Kommunikations- und Führungsfähigkeiten.
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Vergütungspaket

• Eine Unternehmenskultur, die auf Teamgeist, Wertschätzung und Begeisterung basiert.
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten (Hybrid).
• Übergesetzlicher Urlaub und Sonderurlaub.
• Attraktive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits.
• Individuelle Karrierepfade und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Regelmäßige Firmenevents und kostenlose Getränke.
• Ein Umfeld, das Raum für Ideen und persönliche Entfaltung bietet.

Kontakt

Svenja van der Velde

Referenznummer

JN-112025-6891771

Beraterkontakt

+49 1622347919