Übersicht

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Sie suchen eine spannende und vielseitige Tätigkeit neben dem Studium? Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie unseren Bereich Immobilienmanagement. Sie übernehmen insbesondere folgende Aufgaben:

• Einblick ins Tagesgeschäft: Als Teil des aktuellen Großprojekts der Abteilung Immobilienmanagement übernehmen Sie verschiedene Aufgaben. Sie begleiten das Projekt in der Vorbereitung von Immobilienunterlagen für Digitalisierungsambitionen und unterstützen unsere vielfältigen Baumaßnahmen bei administrativen Prozessen.
• Mitarbeit im Arbeitsalltag: Darüber hinaus wirken Sie aktiv im täglichen Teamgeschehen mit. Sie begleiten Kolleginnen und Kollegen zu Baubesprechungen, übernehmen die Koordination von Terminen und tragen dazu bei, interne Abläufe reibungslos zu gestalten. Ein gutes Miteinander ist für Sie und für uns selbstverständlich.
• Abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen: In unserem Bereich warten immer wieder spannende Sonderaufgaben auf Sie. Dabei schätzen wir Ihr Engagement und Ihre Mitarbeit.

• Sie verfügen über eine gültige Immatrikulation und sind mindestens im 4. Semester eines Studiums der Architektur, des Bauingenieurwesens oder der Immobilienwirtschaft.
• Grundkenntnisse im Baurecht sowie in CAD sind erforderlich.
• Sie bringen gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office sowie IT-Verständnis mit.
• Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut.
• Sorgfältige Arbeitsweise und hohe Auffassungsgabe zeichnen Sie aus.

• Freuen Sie sich auf eine unterstützende Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld und teamorientierter Arbeitsatmosphäre.
• Sie erhalten erste Einblicke in die Arbeitswelt.
• Während der Semesterferien kann die wöchentliche Arbeitszeit auf bis zu 38,5 Stunden ausgedehnt werden.
• Sie erhalten einen Stundenlohn in Höhe von 15 Euro, ab 01.01.2026 17 Euro.

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Unsere Zielsetzung ist, ein wertschätzendes und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Behinderung, sexueller Orientierung sowie ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft.

Wir freuen uns auf alle Bewerbungen!