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Wir suchen aktuell: Fachlageristen (m/w/d) in Germering

Wir suchen aktuell einen Fachlageristen (m/w/d) für ein Unternehmen aus der Halbleiterindustrie. Die Positionbeginnt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, eine Übernahme ist geplant. Das Unternehmen ist in 82110 Germering sowohl mit den Öffentlichen Verkehrsmitteln, aber auch dem PKW gut zu erreichen. Es stehen auch ausreichend kostenlose Parkplätze zur Verfügung.

Das Unternehmen hat ein kleineres Lager allerdings mit vielen Teilen. Es erwartet sie hier ein vielseitiges Arbeitsumfeld, in dem sie ein breites Wissensspektrum und Erfahrungsschatz einbringen können.

Ihre Tätigkeiten

• Sicherstellung der Materialverfügbarkeit
• Lagerwaltung inkl. Warenbuchungen (WE/WA)
• Wareneinlagerung, Kommissionieren und Warenausgang
• Zusammenarbeit mit übergreifenden Abteilungen wir Einkauf, Planung, Montage und Produktion
• Prozessoptimierung (Kanban)

Unsere Wünsche

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachlageristen oder vergleichbar und mehrjährige Erfahrungen als Lagerist, Fachlagerist, Lagerfachkraft usw.
• Eigenständige Arbeitsweise, Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntisse
• sichere EDV Kenntnisse in der Warenwirtschaft und Excel

Ihre Ansprechpartner bei chili personal verfügen sowohl im kaufmännischen, wie im technischen Bereich alle über eine abgeschlossene Fachausbildung. Sie können sich somit auf Augenhöhe mit uns unterhalten und jederzeit fachliche Themen besprechen. Aufgrund unserer mittlerweile langjährigen Markterfahrung sehen wir eine Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern, Mitarbeitern und Bewerbern als gemeinsame Partnerschaft. Durch unsere regionale Verbundenheit können sie von uns Sprachkenntnisse in Bayerisch, Deutsch und Englisch erwarten.

Wir bieten ihnen

• einen unbefristeten und tarifgebundenen Arbeitsvertrag
• übertarifliche Leistungen wie Einsatzzulagen und Branchenzuschlagen
• Vermögenswirksame Leistungen (VWL) ab dem ersten Monat i.H.v. 40 €/Monat
• tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• bis zu 31 Tage Urlaub (gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit lt. Tarif + 2x 0,5 Zusatztage für 24./31.12. (sofern dies Arbeitstage sind))
• Arbeitszeitkonto für Plus- und Minusstunden
• Aus- und Weiterbildungen
• Arbeitsmedizinische (Vorsorge-) Untersuchungen
• und neben den Leistungen auch ein umfangreiches Netzwerk an Unternehmen und Geschäftspartnern, Diskretion, eine regelmäßige Betreuung im Einsatzunternehmen bzw. über eine Vermittlung hinaus. Zudem können sie eine kurze Reaktionszeit und kurze Wege bei uns erwarten.

Was jetzt?

Die Positionsbeschreibung spricht Sie an? Nutzen Sie die Möglichkeit auf eine berufliche Veränderung und schicken Sie uns ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.

In Bayern sogt ma, "mid'm redn machst d'Sach aus"! Oiso, red ma midnand! #chilipersonal

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.