Krankenschwester (m/w/d) – Pflege mit Pfiff

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Krankenschwester (m/w/d) – Pflege mit Pfiff

avanti GmbH

Gesundheit, Soziales

Gettorf

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 36.500 € – 46.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Krankenschwester (m/w/d) – Pflege mit Pfiff

Über diesen Job

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Krankenschwester (m/w/d) – Pflege mit Pfiff gesucht!

Ab sofort Teilzeit, Vollzeit 24214 Gettorf PDF-Download

Du suchst einen Pflegejob, der zu deinem Leben passt?

Als Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir dir Sicherheit, Abwechslung und echte Entwicklungsmöglichkeiten – ganz ohne leere Versprechen.

Wir suchen engagierte Pflegekräfte, die mit Herz arbeiten und einen Arbeitsplatz schätzen, der ihnen Sicherheit, Abwechslung und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

Deine Benefits:

  • Sicherheit: unbefristete Festanstellung & planbare Wochenarbeitszeit
  • Faire Vergütung weit über Tarif inkl. Zuschlägen für Nacht & Wochenende
  • Mitspracherecht im Dienstplan – mehr Freizeit für dich
  • Mobilität: Firmenwagen oder Fahrtkostenzuschuss
  • Finanzielle Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Versicherungs- und Vorsorgepakete (z. B. betriebliche Zusatzversicherung)
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme
  • Karriereförderung durch bezahlte Weiterbildung
  • Optional: flexible Work-&-Travel-Einsätze deutschlandweit

Dein Erfahrungsprofil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege
  • Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Pflege
  • Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit
  • Führerschein von Vorteil – aber kein Muss

Du pflegst mit Herz – wir kümmern uns um den Rest.

Bewirb dich jetzt und erlebe Pflege, die zu dir passt – menschlich, planbar und wertschätzend.

Wir freuen uns auf dich!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen bei avanti GmbH richten sich stets an alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

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501-1.000 Mitarbeitende

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Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
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Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
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Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
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