Du hast die Leidenschaft zu fahren? Dann bist du bei uns als Berufskraftfahrer genau richtig. Als angehende/r Berufskraftfahrer/in (m/w/d) im Personenverkehr bei der MIT.BUS GmbH wirst du zum Mobilitätsexperte/in, Serviceprofi und zur wichtigen Schnittstelle zwischen allen Bereichen unseres modernen Personenbeförderungsunternehmens.

Ob zur Schule, zur Arbeit oder nach Hause – du sorgst dafür, dass Menschen jeden Tag sicher und pünktlich an ihr Ziel kommen. Als Busfahrer/in im Personennahverkehr bist du weit mehr als "nur" Fahrer/in: Du bist Wegbegleiter/in, Ansprechpartner/in und Alltagsheld/in auf Rädern.

In deiner Ausbildung lernst du alles, was du brauchst, um im Stadt- und Linienverkehr souverän unterwegs zu sein: Vom sicheren Führen moderner Busse über den Umgang mit Fahrgästen bis hin zu Technik, Fahrplänen und Verkehrssicherheit. Du erfährst, wie man auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf behält – und bekommst das richtige Werkzeug an die Hand, um deine täglichen Touren professionell und serviceorientiert zu meistern.

Du liebst es unterwegs zu sein, Verantwortung zu übernehmen und mit Menschen zu arbeiten? Dann steig bei uns ein und bring mit uns die Stadt in Bewegung!

Ihre Aufgaben

• Kennenlernen der Tätigkeiten eines Nahverkehrsunternehmens
• Einführung in den Beruf des Berufskraftfahrers
• Einblick in die technischen Vorgänge und die Organisation des Fahrbetriebes und der Stadtwerke Gießen AG
• Besuch der Werner-von-Siemens-Schule in Wetzlar

Ihr Profil

• Sie sind zu Ausbildungsbeginn mindestens 17 Jahre alt
• Mindestens guter Hauptschulabschluss
• Führerschein der Klasse B
• Gute Rechenfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse
• Freundliches Auftreten
• Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein
• Spaß an Teamarbeit sowie selbstständigem Arbeiten

Unser Angebot

• Einstieg in unser Unternehmen mit den Azubi-Startwochen
• Eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung über 3 Jahre
• Detaillierte Ausbildungspläne
• Erfahrene Ausbilder und Auszubildende als Ansprechpartner
• Gesundheitsförderung
• Entlohnung nach dem Tarifvertrag des LHO für Auszubildende

Ihre Bewerbung

• Bewerbungsanschreiben
• Lebenslauf
• Zeugniskopien der letzten beiden Schulhalbjahre
• Kopien von Zertifikaten
• Beurteilung von Praktika etc.