PHP Symfony Entwickler (w/m/d) / 80% Homeoffice
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WeMatch.
Personaldienstleistungen und -beratung
Gießen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 55.000 € – 63.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
PHP Symfony Entwickler (w/m/d) / 80% Homeoffice
Über diesen Job
Über uns
Ein etabliertes, familiengeführtes Unternehmen aus dem E-Commerce-Umfeld betreibt mehrere stark frequentierte Onlineshops sowie komplexe interne Systeme für Warenwirtschaft und Fachabteilungen. Die interne Software-Entwicklung ist ein zentraler Wachstumstreiber und arbeitet mit modernen Methoden an der Weiterentwicklung der Systemlandschaft.
Zur Verstärkung des Entwicklerteams wird ein PHP-/Symfony-Entwickler mit Erfahrung und Architekturinteresse gesucht. Unser Kunde hat seinen Sitz im Wetteraukreis.
Aufgaben
Entwicklung und Weiterentwicklung von Softwarelösungen für Onlineshops sowie interne Fachbereiche
Zusammenarbeit mit einem großen, etablierten Entwicklerteam (über 30 Kolleg:innen)
Weiterentwicklung bestehender monolithischer Anwendungen und schrittweise Migration in eine serviceorientierte Architektur
Konzeption neuer Anwendungen und Features auf Basis fachlicher Anforderungen
Aktive Mitwirkung an technischen Konzepten und Architekturentscheidungen
Umsetzung nach sauberen Coding-Standards und nachhaltigen Entwicklungsprinzipien
Profil
Fundiertes Wissen in gängigen Webserver- und Webtechnologien
Mehrjährige Erfahrung mit Symfony
Sicherer Umgang mit SOLID-Prinzipien, Test-Driven Development (TDD) und Domain-Driven Design (DDD)
Erfahrung im Design und Aufbau von APIs für Webservices
Routine im Umgang mit relationalen Datenbanken und Datenbankschemata
Interesse an Softwarearchitektur und erste Verantwortung für Architekturentscheidungen
Sicheres Arbeiten in Linux-Serverumgebungen
Teamorientierte, konstruktive Arbeitsweise, Freude an Pair-Programming und fachlichem Austausch
Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse
Wir bieten
Attraktive Vergütung plus zusätzliche Benefits
Unbefristete Vollzeitstelle in einem stabil wachsenden Unternehmen
Hybrides Arbeitsmodell mit ca. 80 % Homeoffice und flexiblen Präsenztagen
Flache Hierarchien und echter Gestaltungsspielraum
Individuelle Weiterentwicklung fachlich wie persönlich
Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
