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Fachkraft für Frühförderung (m/w/d)

Fachkraft für Frühförderung (m/w/d)

Fachkraft für Frühförderung (m/w/d)

Fachkraft für Frühförderung (m/w/d)

CV Gladbeck e. V. Management D ienstleistungen

Beratung, Consulting

Gladbeck

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 36.500 € – 50.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Fachkraft für Frühförderung (m/w/d)

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Über diesen Job

Fachkraft für Frühförderung (m/w/d) für unsere Interdisziplinäre Frühförderung gesucht ab sofort oder später | Teilzeit oder Vollzeit | unbefristet

Mit rund 750 Mitarbeiter*innen an 24 Standorten sind wir der größte Gladbecker Arbeitgeber im sozialen Arbeitsfeld. Unabhängig von Herkunft, Stand und Religion begleiten wir das Leben – kompetent, wertschätzend und auf Augenhöhe. Unser Auftrag ist die Beratung, Unterstützung und Pflege von Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Das leisten wir aus Überzeugung und mit Leidenschaft. Wir betrachten jeden Menschen als einzigartig und wertvoll, ermöglichen Hilfe zur Selbsthilfe und unterstützen bei der Wahrnehmung der Interessen.

Unser Dienst / unsere Einrichtung: Die Frühförderstelle umfasst eine Heilpädagogische und eine Interdisziplinäre Frühförderung sowie präventive Angebote der Frühen Hilfen. Das Team besteht aus ca. 20 Mitarbeitenden aller, für die Interdisziplinäre Frühförderung relevanten Disziplinen. Im Jahr werden etwa 190 Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt. Die Familien- und Lebensweltorientierung ist dabei von zentraler Bedeutung. Die Förderung erfolgt daher sowohl in der Einrichtung als auch im Lebensraum. Die inklusive Ausrichtung ist unsere Herausforderung der nächsten Jahre. Die Frühförderstelle ist Teil der Abteilung Kinder, Jugend und Familie des Verbandes und arbeitet im Netzwerk mit weiteren Unterstützungsangeboten für Familien.

Für diese Aufgaben brauchen wir Sie:

  • Präventive Arbeit in den Frühen Hilfen: Beratung und Anleitung von Eltern und Kindern bei Regulationsproblemen (0-3 Jahre), niederschwellige Gruppenangebote
  • Verbesserung der Teilhabechancen bei Kindern (0-6 Jahre) mit (drohender) Behinderung durch heilpädagogische Diagnostik und Förderung (einzeln u./o. in Gruppen) im interdisziplinären Team der Frühförderung
  • Fallführung und Fallverantwortung in der ICF-basierten interdisziplinären Arbeit

Das setzen wir voraus:

  • abgeschlossenes Studium der Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • fundierte Kenntnisse über die frühkindliche Entwicklung
  • Erfahrungen in der interdisziplinären Frühförderung wünschenswert (ICF-basierte Diagnostik mit Förder- und Behandlungsplanung im interdisziplinären Team, ICF-basierte Förderung und Elternberatung)
  • Teamfähigkeit, personenzentrierte Haltung

Unsere Benefits:

  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen
  • Flache Hierarchien mit viel Potenzial zur aktiven und innovativen Mitgestaltung des Tätigkeitsfeldes
  • Vertrauensvolle und konstruktive Teamarbeit
  • Jede Menge Unterstützung bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung
  • Flexible Modelle zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
  • Vergünstigungen im Fitnessstudio, beim Fahrradkauf, beim Autokauf, bei … Wir sind Mitglied der WGKD.
  • Wir schätzen Ihre Arbeit. Wir vergüten nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes e.V. (AVR) mit entsprechenden zusätzlichen Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorge.

Haben Sie noch Fragen? Sabrina Kubisch beantwortet sie Ihnen gerne unter der Telefonnummer 01578 - 29 49 794. Oder besuchen Sie unsere Homepage: www.caritas-gladbeck.de. Dort finden Sie auch Informationen zum Datenschutz.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte unter https://bewerbung.sozialjob24.de/#/stelle/2c598afb-7f5e-4e74-8d8a-4939100b7769.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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