Leiter Technisches Büro Freileitungsbau (m/w/d)

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LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

Baugewerbe

Göppingen

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 67.000 € – 83.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

Leiter Technisches Büro Freileitungsbau (m/w/d)

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Über diesen Job

Unser Portfolio im Bereich Generalunternehmer Freileitungsbau umfasst die Erstellung von Komplettprojekten als Generalunternehmer im Bereich Hoch- und Höchstspannungsfreileitungen auf nationaler und internationaler Ebene. Hierbei arbeiten wir mit internen Partnern der LEONHARD WEISS-Gruppe sowie externen Spezialisten zusammen.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind für den weiteren Auf- und Ausbau sowie die nachhaltige Weiterentwicklung des Technischen Büros Freileitungsbau verantwortlich
  • Sie akquirieren neue Kunden bzw. Projekte und sind Ansprechpartner (m/w/d) für Auftraggeber bei den gesamten Projekten für den Freileitungsbau
  • Sie führen ein dezentrales Team von Kalkulatoren, Projektsteuerern, Einkäufern und Arbeitsvorbereitern, entwickeln und unterstützen diese aktiv in der täglichen Arbeit und verantworten den weiteren personellen Aufbau im Bereich
  • Sie leiten das Technische Büro für den Freileitungsbau eigenverantwortlich, erarbeiten und verfolgen die Jahres- / und Strategieplanung, setzen die Ziele um und stellen eine erfolgreiche Umsetzung aller Freileitungsbau-Projekte sicher 
  • Sie sind die Schnittstelle zu den internen Fachbereichen und Abteilungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Führungserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im Bereich Freileitungsbau 
  • Sicheres Auftreten, hohe Kommunikations-, Beratungs- und Sozialkompetenz und versierter Umgang mit Kunden und externen Ansprechpartnern
  • Analytische und strategische Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein und unternehmerischem, eigeninitiativem Denken und Handeln
  • Freude am Umgang mit Menschen sowie Teamgeist

Unser Angebot

  • Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
  • Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
  • Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
  • Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
  • Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
  • Firmenwagen mit privater Nutzung

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

Baugewerbe

5.001-10.000 Mitarbeitende

Göppingen, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

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