Technischer Projektcontroller Ingenieurbau (m/w/d)
Technischer Projektcontroller Ingenieurbau (m/w/d)
Technischer Projektcontroller Ingenieurbau (m/w/d)
Technischer Projektcontroller Ingenieurbau (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Baugewerbe
Göppingen
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 57.500 € – 73.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Technischer Projektcontroller Ingenieurbau (m/w/d)
Über diesen Job
Unser Portfolio im Ingenieurhochbau und im Konstruktiven Ingenieurbau umfasst u. a. den Neubau, Umbau und Ausbau von Industrie- und Wohnanlagen, Kommunal- und Gewerbebauten sowie Infrastrukturprojekte.
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen das Baustellenteam bei der Umsetzung des technischen Projektcontrollings
- Sie erstellen Prognosen und die monatliche Ergebnisrechnung für unsere Bauprojekte in Zusammenarbeit mit den Projektleitern
- Sie erstellen und pflegen die Arbeitskalkulation für unsere Projekte in der Ausführungsphase und unterstützen bei der Leistungsmeldung, Nachtragsverwaltung und dem Schalungskostencontrolling
- Sie erstellen Soll-Ist-Vergleiche, stellen Abweichungen fest, bewerten die Konsequenzen und schlagen entsprechende Maßnahmen vor
- Sie führen Nachkalkulationen durch und ermitteln Projektkennwerte
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung mit Projekten im Ingenieurbau sowie eine hohe Entscheidungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit der Software RIB iTWO ist von Vorteil
- Durchsetzungsvermögen sowie analytisches und ganzheitliches Denken
- Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Freude an der Arbeit im Team
Unser Angebot
- Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
- Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
- Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
- Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
- Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.027 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1027 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern