Die Kreisverwaltung bietet an ihren sieben Standorten mit rund 2.000 Beschäftigten vielfältige Dienstleistungen – von Straßenbau, Abfallwirtschaft und Ordnungsaufgaben bis hin zu Schul- und Regionalplanung, Wirtschaftsförderung, Natur- und Umweltschutz sowie Ehrenamts- und Klimaschutz. Unsere Arbeitsplätze sind abwechslungsreich und zukunftsorientiert. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Weiterbildung und persönliche Entwicklung. Derzeit befinden sich 80 Nachwuchskräfte in Ausbildung.

• Planung und Überwachung von Bauprojekten im Landkreis Göttingen
• Erstellung und Prüfung von Bauplänen und technischen Zeichnungen
• Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Behörden
• Sicherstellung der Einhaltung von Bauvorschriften und Sicherheitsstandards
• Durchführung von Bauabnahmen und Qualitätssicherung

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) in Architektur oder Bauingenieurwesen.
• Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Bauprojekten, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung.
• Gute Kenntnisse der relevanten Bauvorschriften und Normen.
• Fähigkeit zur selbstständigen Projektsteuerung und zur Koordination verschiedener Gewerke.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick.

• Ein sinnstiftender Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben
• Eine umfassende Einarbeitung in Ihre zukünftigen Tätigkeiten
• Flexible Arbeitsbedingungen, z. B. Teilzeitmodelle oder mobiles Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
• Attraktive Sozialleistungen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung nach TVöD
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
• Eine moderne IT-Infrastruktur für effizientes Arbeiten
• Ein vielseitiges Gesundheitsmanagement, sowie Betreuung durch unseren Betriebsarzt
• Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
• Eine betriebsnahe Kindertagesstätte

Bewerbungen Schwerbehinderter sowie den behinderten Menschen gleichgestellter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Nähere Auskünfte zu den wahrzunehmenden Aufgaben können durch Herrn Kool (Telefon: 0551 525-2482) erteilt werden.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Bauer (Telefon: 0551 525-2624) zur Verfügung.