Sozialpädagogin / Sozialpädagoge HF oder FH als stellvertretende Teamleiterin / Teamleiter 80 %
Sozialpädagogin / Sozialpädagoge HF oder FH als stellvertretende Teamleiterin / Teamleiter 80 %
Sozialpädagogin / Sozialpädagoge HF oder FH als stellvertretende Teamleiterin / Teamleiter 80 %
Sozialpädagogin / Sozialpädagoge HF oder FH als stellvertretende Teamleiterin / Teamleiter 80 %
two.jobs
Beratung, Consulting
Gontenschwil
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Teilzeit
- 75.000 CHF – 115.000 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Sozialpädagogin / Sozialpädagoge HF oder FH als stellvertretende Teamleiterin / Teamleiter 80 %
Über diesen Job
Einleitung
Im Auftrag unseres Kunden Stiftung Schürmatt suchen wir eine/n Sozialpädagogin / Sozialpädagoge HF oder FH als stellvertretende Teamleiterin / Teamleiter
kompetent. innovativ. verantwortlich.
Lebensqualität für Menschen mit Beeinträchtigungen.
Die Stiftung Schürmatt ist ein Kompetenzzentrum für einzigartige sonderpädagogische Leistungen im Kanton Aargau. Wir beschäftigen an 13 Standorten rund 440 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Diese sind mehrheitlich in der Bildung, Förderung und Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigungen tätig.
Wir suchen per 1. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung am Standort Gontenschwil eine kompetente Persönlichkeit als
Sozialpädagogin / Sozialpädagoge HF oder FH als stellvertretende Teamleiterin / Teamleiter
Arbeitspensum 80 %
Aufgaben
- Du betreust und begleitest 6 Erwachsene mit kognitiven, körperlichen und psychischen Beeinträchtigungen und teilweise herausforderndem Verhalten
- Du bereicherst den Alltag mit tagesstrukturierenden Aktivitäten und unterstützt die persönliche Entwicklung und Selbständigkeit der Klientinnen und Klienten
- Du ermöglichst den Klientinnen und Klienten die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
- Du übernimmst Verantwortung für die sozialpädagogische Prozessgestaltung
- Du arbeitest für die Lebensqualität und Integrität der Klientinnen und Klienten mit gesetzlichen Vertretungen und Angehörigen, internen und externen Fachstellen interdisziplinär zusammen
- Du arbeitest bei der Erreichung der bereichs- und betrieblichen Ziele sowie bei der Weiterentwicklung der Stiftung Schürmatt mit
- In Absprache mit der Teamleitung übernimmst du selbständig Führungsaufgaben
- Bei Abwesenheit der Teamleitung bist du die verantwortliche Ansprechperson
- Evtl. Begleitung von Studierenden Sozialpädagogen
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik oder Sozialer Arbeit HF / FH
- Erfahrung in der Begleitung und Pflege von Menschen mit Beeinträchtigungen
- Professionalität und Kenntnisse im agogischen Handeln
- Kooperativer und partnerschaftlicher Arbeitsstil mit aktiver Feedbackkultur
- Ausgeprägte Reflexions- und Kritikfähigkeit, psychische und physische Belastbarkeit
- Kreative und flexible Denkweise, hohe Durchsetzungsfähigkeit
- Interesse, Führungserfahrung zu sammeln und dich weiterzubilden
- Gute Informatik-Anwenderkenntnisse (Office 365)
- Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten, kein Pikettschlafen
- Führerausweis B von Vorteil
Benefits
- Mit engagierten und kollegialen Teammitgliedern gehst du einer sinnstiftenden und herausfordernden Aufgabe nach
- Bei uns erhältst du Raum für Deine persönliche Entwicklung. Die Stiftung Schürmatt bietet Karrierechancen - auch dank grosszügiger Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen.
- Unsere fortschrittlichen Arbeitsbedingungen und klaren Strukturen sind geprägt von kurzen Entscheidungswegen
- Die Vereinbarkeit von Privatleben und Arbeit liegt uns am Herzen
- Wir bezahlen marktgerechte Löhne und du profitierst von überdurchschnittlichen Sozial- und Nebenleistungen sowie grosszügigen Benefits. Mit Freizeit Plus kannst du dich beispielsweise Mehrferien verdienen und bei Vaterschaft oder Adoption erhältst du fünfzehn Arbeitstage bezahlte Freizeit.
Noch ein paar Worte zum Schluss
Du suchst eine respektvolle Kultur mit Mitsprache und Humor? Wir legen Wert auf Verantwortung, Innovation und Kompetenz.
Bitte stelle uns mit Deinem Lebenslauf auch Deine Zeugnisse und Diplome zu. Herzlichen Dank vorab!
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 5 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
5 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei two.jobs als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern