Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• eine leistungsgerechte Vergütung
• Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
• Raum für Eigeninitiative und Entwicklung von Ideen
• flexible Arbeitszeiten
• Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergartenplatz
• betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement
• Bikeleasing
• 2 x jährlich Sonderzahlung
• Vergünstigung bei der Kfz-Versicherung

Ihre Aufgaben bei uns:

• Verantwortung für die Qualitätssicherung im Unternehmen
• Beratung bei der Umsetzung von Qualitätszielen und -maßnahmen
• Teilnahme an Qualitätskontrollen
• Verantwortung für die Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität
• Informationsmanagement zur Qualitätsentwicklung sowie Ausarbeitung eines Systems zur Messbarkeit und Überprüfbarkeit eigener Qualitätsanforderungen
• Ermittlung des Hygienestatus sowie Beratung des Personals in allen für die Wahrung der Hygiene wichtigen Angelegenheiten
• Erstellung, Aktualisierung und Überprüfung der Einhaltung der Maßnahmen von Hygieneplänen und Standards
• Durchführung von Hygieneschulungen und Belehrungen
• Organisation und Durchführung innerbetrieblicher Fortbildungen für Hygiene
• Erstellung von Hygiene-, Desinfektions- und Reinigungsplänen

Wir wünschen uns:

• abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
• Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement
• praktische Erfahrung im Pflege- und Qualitätsmanagement und in Prozessen der Organisationsentwicklung
• hohe kommunikative Kompetenz, Motivations- und Durchsetzungsfähigkeit
• Fähigkeit, Mitarbeiter für gemeinsame Ziele zu begeistern
• sehr gute Computerkenntnisse
• analytisches und praktisches Denken und Handeln
• Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• sorgfältige, gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.