Job-Informationen

Anstellungsart:

angestellt

Anstellungsdauer:

unbefristet

Arbeitsumfang:

Vollzeit

Schule & Ausbildung

Berufsausbildung:

abgeschlossen

Die Mirabelle Care GmbH sucht ab sofort eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit für die Residenz Wiesinbach in Grävenwiesbach.

Ihre Aufgaben:

• Bewohner- & Angehörigenarbeit: persönliche Bindung schaffen, Bedürfnisse (er)kennen, Vernetzen, Beziehungen pflegen, Lebensfreude fördern, Pflegeprozess überwachen & steuern, Beschwerden aufnehmen & Lösungen finden
• Teamgedanken fördern, Pflege- & Betreuungsteam anleiten & unterstützen, mitarbeiterorientierte Dienstpläne gestalten und prüfen, pflegerische und betreuende Maßnahmen koordinieren, Qualität sichern & Qualitätszirkel durchführen, Teambesprechungen fachlich leiten, Mitarbeiter einarbeiten & entwickeln
• Sich mit dem Pflege- & Betreuungsteam eng verzahnen, Interessen vertreten, rechtliche Vorgaben einhalten, Einstufungsmanagement, Öffentlichkeitsarbeit & Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft
• Ausbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbarer Abschluss (entsprechend der Anforderungen Deines Bundeslandes)
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Personal- und Pflegemanagement sowie Managementkenntnisse
• Mindestens 2 Jahre hauptberufliche Leitungserfahrung in der Pflege
• Positive Einstellung zu pflegebedürftigen Menschen und deren Angehörigen
• Hervorragende Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und Führungskompetenz
• Kreativität und Flexibilität im Umgang mit neuen Situationen
• Konfliktfähigkeit und Einfühlungsvermögen
• Fähigkeit, Dein Team zu motivieren und zu leiten
• Fähigkeit, Dein Wissen und Deine Erfahrungen weiterzugeben
• Innovationsfreude und Kreativität
• Kenntnisse und Anwendung von Führungs- und Qualitätsmanagementinstrumenten
• Selbst- und Zeitmanagement
• Problemlösungsfähigkeit

Ihre Vorteile:

• Zuschläge: Nacht-, Sonntags-, Vorfeiertags- und Feiertagsdienste werden zusätzlich überdurchschnittlich vergütet
• Mirabellen-Booster: Extra-Bonus bis zu 300 € pro Quartal
• Zusatzprämien: für Geburtstage, Einspringen & besondere Leistungen
• Jubiläumszahlungen & Sonderzahlungen: bis 1.000 € für besondere Anlässe (Babys, Hochzeiten, Umzüge)
• 100 % Kita-Zuschuss: für deine Kinderbetreuungskosten
• Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: für deine Zukunftssicherheit
• 31+ Urlaubstage: Nichtraucher erhalten 2 extra Tage (bis zu 33 Tage im 1. Jahr)
• Erholungsbeihilfe: zur finanziellen Unterstützung von Urlaubsreisen für dich (und deine Kinder)
• Team-Events, Feiern & Massagen: für dein Wohlbefinden
• Weiterbildungen: wir fördern deine individuelle Entwicklung
• Flexible Krankmeldung: 2 Tage pro Quartal ohne Attest, Kinderkrankengeld stocken wir zu deinem "Normal"-Gehalt auf

Bewirb Dich jetzt und werde eine Mirabelle! Ansprechpartnerin ist Kristin Gukasjan. Telefonisch erreichbar unter 0171-1000796.