Wir sind der führende SAP Gold Partner für den Mittelstand der Lebensmittelbranche in der Region DACH. Seit 2008 unterstützen wir unsere namhaften Kunden aus dem Mittelstand bei der Digitalisierung von Prozessen und liefern nachhaltige Wettbewerbsvorteile für ihren Unternehmenserfolg. Unsere Standorte befinden sich in München, Berlin, Unna und Bremen.

Du brennst für digitale Innovationen und möchtest mit deinen Vertriebsqualitäten echte Veränderungen in der Lebensmittelbranche bewirken? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Sales Manager (m/w/d) für unsere eigenen Softwarelösungen bist du die treibende Kraft, die unsere Kunden begeistert, nachhaltige Beziehungen aufbaut und gemeinsam mit uns die Zukunft der Branche gestaltet.

• Eigenverantwortlicher Vertrieb unserer proprietären digitalen Lösungen und Softwareprodukte für die Lebensmittelbranche
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte und Kunden im Mittelstand
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen auf Entscheiderebene
• Beratung von Kunden hinsichtlich der Mehrwerte digitaler Lösungen, die über SAP-Standardfunktionen hinausgehen
• Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Entwicklung und Consulting zur kundenorientierten Weiterentwicklung der Lösungen
• Erstellung von Angeboten, Präsentationen und Vertragsverhandlungen
• Teilnahme an Fachmessen, Branchenevents und Netzwerkveranstaltungen
• Verantwortung für Umsatz- und Zielerreichung im Vertriebsgebiet

• Erfahrung im Softwarevertrieb, idealerweise mit Fokus auf branchenspezifische Lösungen oder digitale Tools
• Verständnis für die Herausforderungen mittelständischer Lebensmittelunternehmen
• Technische Affinität und Interesse an Digitalisierungslösungen – SAP-Kenntnisse und Verbrauchssteuer, -abgaben und Zölle sind ein Plus
• Ausgeprägte Kundenorientierung, Verhandlungsstärke und Abschlusskompetenz
• Hohe Eigeninitiative und strukturiertes Arbeiten
• Reisebereitschaft im DACH-Raum
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Hybride Arbeitsmöglichkeiten mit bis zu 100% remote je nach Position und Qualifikation
• Ein faires Gehaltspaket, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und Benefits
• Individuelle Entwicklungsperspektiven und -pfade
• Eigener Gestaltungsspielraum und Verantwortungsübernahme in den Projekten
• Weiterbildungen und Zertifizierungen
• Eine systematische fachliche Einarbeitung und Integration in das Team
• Einen ehrlichen Austausch in unseren regelmäßigen Feedback- und Jahresgesprächen
• Ein Arbeitsumfeld, in dem Menschlichkeit gelebt wird und wir uns persönlich auf Dich freuen

Du fühlst dich angesprochen? Dann bewirb dich bei uns! Deine Ansprechpartnerin ist Julia