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Wir suchen aktuell: Psychomotorikerin (m/w/d) in Traunstein

Psychomotorikerin (m/w/d) in 83278 Traunstein

Sie haben Spaß an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien?

Ihre Leistungen können über Krankenkassen abgerechnet werden (Grundberuf Physiotherapie)?

Sie schätzen interdisziplinären, fachlichen Austausch?

Prima - dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir - die interdisziplinäre Frühförderstelle Pusteblume in Traunstein bestehend aus den Fachrichtungen der Heilpädagogik, Psychologie, Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie - suchen zur Erweiterung unseres bestehenden Teams eine Physiotherapeutin (m/w/d) ab sofort in Teilzeit (20 Std. vor- und teilweise nachmittags) oder Vollzeit.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Physiotherapeutische Diagnostik und Förderplanung
• Behandlung von Kindern im vorschulischen Bereich mit motorischen Schwierigkeiten (Psychomotorik)
• Einbeziehung der Eltern und Bezugspersonen in den Therapieprozess möglich
• Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
• Therapiedokumentation
• Einsatz in der ambulanten und mobilen Frühförderung (evtl. Hausbesuche und/oder in Kitas)

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in
• Freude an der psychomotorischen Arbeit mit jungen Kindern im Alter von 2-7 Jahren
• Hohe soziale Kompetenz und Integrationsfähigkeit in ein multiprofessionelles Team
• Verantwortungsbewusstsein, Engagement und selbstständiges Arbeiten
• Produktives Mitwirken an der Entwicklung und Gestaltung von Behandlungskonzepten
• Führerschein
• Auch Berufs- und Wiedereinsteiger/innen sind herzlich willkommen!

Eine Arbeit nur mit Kindern?

Die Behandlungen selber sind tatsächlich nur mit Kindern im Vorschulbereich meist zwischen 2-7 Jahren. Dabei werden Sie vorwiegend nicht an der Behandlungsliege arbeiten, sondern mit den Kindern in Bewegung sein, um viele neue Körper- und Bewegungserfahrungen zu ermöglichen.

Die Stelle bei uns ist deshalb nicht für klassische Physiotherapeutinnen (m/w/d) geeignet, die gerne an der Behandlungsliege arbeiten wollen. Die wenigsten unserer kleinen Patienten haben motorische Behinderungen und schwere körperliche Beeinträchtigungen. In den meisten Fällen liegen motorische Entwicklungsverzögerungen vor (schlechte Körperkoordination, Treppensteigen im Nachstellschritt, überschießende Bewegungen, u.ä.).

Wir arbeiten auch mit den Eltern zusammen, beraten Erzieherinnen und andere Fachkräfte und sind in unserem interdisziplinären Team eng miteinander vernetzt. Wir arbeiten kontinuierlich an Verbesserungsprozessenan unseres Hauses, um stets unser Angebot an die Bedarfe der Eltern und Kinder anpassen zu können. Wir sind ein innovatives Team, das zusammen gerne neue Konzepte und Ideen entwickelt. Das macht uns allen enorm viel Freude. Damit festigen und verbessern wir die Qualität unserer Einrichtung laufend festigen.

Der Tätigkeitsbereich gestaltet sich daher sehr abwechslungsreich und interessant. Da Sie bei uns nicht alleine für all Ihre kleinen Patienten und Patientinnen verantwortlich sind, müssen Sie auch kein/e Einzelkämpfer/in sein. Wir unterstützen uns gegenseitig, sprechen die Behandlungen untereinander ab und führen die Gespräche mit den Eltern meist dreimal im Jahr mit allen an der Behandlung des jeweiligen Kindes beteiligten Fachkräften unseres Hauses zusammen durch. Dadurch gewinnen auch Berufseinsteiger/innen schnell an Sicherheit und finden gut in ihre Arbeit hinein.

Das ist uns sehr wichtig

Wir zeichnen uns durch ein beziehungsorientiertes Konzept aus, das alle Fachbereiche einschließt. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören.

Durch die unterschiedlichen Schwierigkeiten der Kinder und die Zusammenarbeit in unserem multiprofessionellen Team, ist die Arbeit bei uns sehr abwechslungsreich und vielfältig. Dazu benötigen Sie ein hohes Maß an Flexibilität und außerdem die Freude daran, Neues zu entdecken und sich selbst weiter zu entwickeln.

Wir bieten Ihnen

• Flexible Arbeitszeiten und weitgehend freie Zeiteinteilung, keine regulären Überstunden
• Eine wertschätzende und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem fachlich qualifizierten und engagierten Team
• Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
• 45 min Klientenkontakt und 15 min Verfügungszeit pro Behandlungseinheit (keine Vor- und Nachbereitung in der Freizeit)
• Kostenzusagen für die Kinder über 12 Monate und damit nur ein jährlicher Kurzbericht erforderlich
• Kontinuierliche Behandlungen im Durchschnitt bei zwei Jahren pro Kind
• Teaminterne Fortbildungen, fachlicher Austausch, Fallbesprechungen, Team- und Fall-Supervision durch externe Fachkräfte
• Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungen
• Arbeitskleidung (bestickte Oberteile) in frei wählbaren Farben und Schnitten
• Diensthandy - Abschalten nach Feierabend und am Wochenende ausdrücklich erwünscht!
• vielfältige Therapiematerialien
• Fahrradleasing über BusinessBike, betriebliche Altersvorsorge, EGYM Wellpass (mit Selbstbeteiligung) oder betriebliche Krankenversicherung

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein erstes kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich vor Ort oder per Videokonferenz kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln?

Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Datenschutz ist für uns nicht nur Kindern & Eltern, sondern auch den Mitarbeiterinnen und Bewerberinnen (m/w/d) gegenüber selbstverständlich.

Ihre Einarbeitung ist uns wichtig!

Als neues Teammitglied möchten Sie natürlich schnell in Ihren Arbeitsbereich hineinwachsen. Daher ist uns eine fundierte und strukturierte Einarbeitung besonders wichtig. Für unsere neuen Kolleg/innen bieten wir jeweils im September und im Februar eine 5tägige Einarbeitungswoche an. Dabei erklären wir unsere Struktur und das System Frühförderung, sowie unsere Leitlinien und vermitteln einen pädagogischen roten Faden für unsere Zielgruppe. Dabei schauen Sie auch den anderen Mitarbeiterinnen über die Schulter und sind in einzelnen Therapiesitzungen einfach nur dabei. So lernen Sie Ihre ersten jungen Patient/innen bereits kennen. Zudem schulen wir Sie in den einrichtungsspezifischen Anforderungen. Außerdem stehen Skripte mit Tätigkeitsbeschreibungen und ausführlichen Erklärungen zum Nachlesen zur Verfügung. Eine Mentorin begleitet Sie zudem und beantwortet alle Ihre aufkommenden Fragen, so dass Sie nicht ins kalte Wasser springen müssen.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.

Wir freuen uns auf Sie!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.