Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter:in und stellvertretende Pflegedienstleitung

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Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter:in und stellvertretende Pflegedienstleitung

Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter:in und stellvertretende Pflegedienstleitung

Caritasverband Bistum Dresden-Meißen e. V.

Gesundheit, Soziales

Grimma

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 40.000 € – 51.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter:in und stellvertretende Pflegedienstleitung

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Über diesen Job

Einleitung

Wir suchen zum 01.10.2025 eine Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Pflegedienstleitung für unsere Caritas Sozialstation "Claudine Thévenet" in Grimma in Teilzeitbeschäftigung.

Ihr neues Team:
Wir sind ein gemischtes Team aus jung und erfahren - und genau davon profitieren wir. Die Atmosphäre ist sehr familiär. Wir unterstützen Sie mit einer fundierten Einarbeitung - treten im Tourenverlauf Fragen auf, gibt es immer eine Ansprechperson, die Ihnen weiterhilft. Wir planen und führen individuelle Fortbildungen durch, um unser hohes Qualitätsniveau zu halten und stetig zu verbessern. Zur Stärkung des Teamgefühls und der Zusammengehörigkeit gibt es regelmäßige Teamevents.

Aufgaben

  • Mitwirkung bei der Gestaltung und Erhaltung der Lebensbedingungen für die Klient:innen sowie Mitwirkung bei der Umsetzung der Konzeption
  • Selbständige Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege nach den Vorgaben des bestehenden Pflegekonzeptes, der Pflegeplanung sowie der Pflegestandards
  • Eigenständige Erarbeitung der Pflegeplanung und Durchführung der Pflegedokumentation

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung als Examinierte:r Altenpfleger:in, Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
  • Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter / zur Praxisanleiterin wünschenswert
  • Bereitschaft zur Weiterqualifikation als Pflegedienstleitung
  • Führerschein Klasse B
  • Positive Einstellung zu den Zielen und Werten der Caritas als christlichem Verband

Benefits

  • Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine attraktive Vergütung gemäß AVR des Deutschen Caritasverbandes (ähnlich TVÖD)
  • Pflegezulagen
  • Jahressonderzahlung
  • Schicht- und Zeitzuschläge
  • Mind. 30 Tage Erholungsurlaub
  • Eine betriebliche Altersversorgung mit hoher Dienstgeberbeteiligung
  • Eine strukturierte Einarbeitungszeit
  • Einen eigenverantwortlichen und entwicklungsfähigen Tätigkeitsbereich, wo es um Teamarbeit statt Einzelkämpfer geht
  • Einen innovativen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
  • Möglichkeit zum Fahrradleasing (JobRad)

Noch ein paar Worte zum Schluss

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Caritasverband Bistum Dresden-Meißen e. V.

Gesundheit, Soziales

Rathmannsdorf, Deutschland

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