Leitung stationäre Pflege Gröningen

Leitung stationäre Pflege Gröningen

Leitung stationäre Pflege Gröningen

Leitung stationäre Pflege Gröningen

DRK Kreisverband Börde e.V.

Gesundheit, Soziales

Gröningen

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 61.500 € – 87.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Leitung stationäre Pflege Gröningen

Über diesen Job

Über uns

Getreu den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes setzen wir uns beim DRK-Kreisverband Börde e.V. tagtäglich für das Wohl der Menschen in unserer Region ein – mit Herz, Kompetenz und Engagement.

Aufgaben

  • Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen

  • betriebswirtschaftliche und personelle Steuerung der Einrichtung

  • Mitwirkung an strategischen Konzepten in der Pflege

  • Management des Personals sowie des Beschwerde- und Vorschlagwesens

  • Umsetzung der gesetzlichen Anforderungen sowie der im Qualitätsmanagementhandbuch dokumentierten internen Regelungen

  • enge Kooperation mit der Geschäftsführung, Fachberatung Pflege und Pflegedienstleitung sowie Sicherung der reibungslosen Zusammenarbeit aller Funktionsbereiche untereinander

  • Kundenakquise

  • erfolgreiche Durchführung externer Qualitätsprüfungen

Profil

  • abgeschlossene Ausbildung in der Pflegebranche sowie Qualifikation zur Leitung einer stationären Pflegeeinrichtung oder alternativ ein Hochschulabschluss im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation

  • mehrjährige Berufserfahrung in leitenden Positionen innerhalb der Pflege

  • vorausschauendes ökonomisches Arbeiten, Denken und Handeln

  • ausgeprägte Führungs-, Motivations- und Organisationsfähigkeiten

  • sicherer Umgang mit Office Anwendungen

  • Identifikation mit den Zielen und Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Wir bieten

  • Ein starkes Team und wertschätzendes Miteinander.

  • Raum für Weiterentwicklung: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung mit gezielten Fort- und Weiterbildungen.

  • Faire und sichere Bezahlung: Vergütung nach TVöD, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und 32 Tage Urlaub.

  • Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Mit unserer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und gezielten Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz sorgen wir aktiv dafür, dass Sie gesund bleiben.

  • Profitieren Sie von Einkaufsvergünstigungen, JobRad-Leasing, Fitnessstudio-Rabatten und weiteren attraktiven Mitarbeitervorteilen.

Kontakt

Julia Helmuth

Personalentwicklung

Tel.: (03904) 7250 719

Gehalts-Prognose

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