Prozessmanager (m/w/d) ERP

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Prozessmanager (m/w/d) ERP

Amadeus Fire AG

Konsumgüter, Handel

Großostheim

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 70.000 € – 80.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid

Prozessmanager (m/w/d) ERP

Über diesen Job

Prozessmanager (m/w/d) ERP Referenz 12-231799

In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Optimierung und Weiterentwicklung des ERP-Systems MS Navision. Dabei übersetzen Sie Business-Anforderungen in funktionale Lösungen. Wenn Sie ERP-Projekte steuern und begleiten möchten, ist diese Position ideal für Sie. Für unseren Kunden im Südosten von Frankfurt am Main suchen wir aktuell einen engagierten Prozessmanager (m/w/d) ERP.

Ihre Benefits:

  • Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge zur Zukunftssicherung
  • Gesundheitsfördernde Angebote und Programme
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Verpflegung vor Ort und attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Teamevents und gemeinsame Aktivitäten
  • Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektiven

Ihre Aufgaben:

  • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von ERP-Prozessen in MS Dynamics NAV / Business Central
  • Übersetzung von Business-Anforderungen in funktionale Lösungen
  • Schnittstelle zwischen Fachbereichen, interner IT und externen Dienstleistern
  • Steuerung und Begleitung von ERP-Projekten und Change-Prozessen
  • Integration neuer Partner sowie Mitwirkung bei internationalen Rollouts
  • Sicherstellung der Datenqualität, Compliance und Prozessstabilität
  • Teilnahme an der rotierenden Rufbereitschaft

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Prozessgestaltung und im ERP-Umfeld (vorzugsweise Microsoft Dynamics NAV / Business Central)
  • Erfahrung im Projekt-/ Prozess- oder Change-Management
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie ein prozessorientiertes Denken
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Konsum
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Jacqueline Flieger (Tel +49 (0) 69 96876-224 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-231799 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Frankfurt

Hanauer Landstraße 160
60314 Frankfurt

Unternehmens-Details

company logo

Amadeus Fire AG

Personaldienstleistungen und -beratung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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